Vacature kenmerken
StandplaatsUtrechtContractduurUren per week - 38Maandsalaris€5.863,00 - €7.575,00SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 12 - Burgerschaal IBBAD 12NiveauWO BachelorVakgebiedOrde / vrede / veiligheidVacaturenummer79816DienstverbandTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstellingFunctiegroepBurgerFunctieomschrijving
Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 44.500 beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook nog zo’n 26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven uitvoeren.
Als Liaison Officer (LSO) Operaties vertaal je operationele signalen naar concreet onderbouwde inzichten over risico’s, uitvoerbaarheid en capaciteitsimpact, waarmee de directie DWS&B besluitvorming kan voorbereiden en onderbouwen.
Als Liaison Officer (LSO) Operaties verzamel, duid en vertaal je operationele informatie naar concreet onderbouwde inzichten over risico’s, uitvoerbaarheid en capaciteitsimpact.
Je analyseert de impact van operationele ontwikkelingen op inzetbaarheid, materieel en logistieke ketens en maakt afhankelijkheden en knelpunten expliciet. Je haalt actief uitvoerbaarheidsinformatie op bij Subject Matter Experts (SME’s) binnen de keten en vertaalt deze naar concrete inzichten over haalbaarheid en capaciteit. Op basis van jouw analyses adviseer je de Directeur WS&B en de directie en zorg je dat relevante risico’s, knelpunten en afhankelijkheden tijdig en onderbouwd in de besluitvorming worden ingebracht.
Je fungeert als verbindende schakel tussen operatie, keten, bedrijfsvoering en directie, waarbij je operationele signalen vertaalt naar bestuurlijk bruikbare inzichten en de impact van besluiten terugkoppelt richting de keten.
Je levert producten zoals duidingsnotities, risicoanalyses, ketenoverzichten en input voor situatierapportages en besluitvorming.
Je werkt in een dynamische omgeving met hoge tijdsdruk, waarin je zelfstandig prioriteiten stelt en actief informatie ophaalt. Je neemt geen besluiten, maar levert de inhoudelijke basis waarop deze worden genomen.
Functie-eisen
Je hebt HBO+/WO werk- en denkniveau en ruime ervaring binnen een operationele, logistieke of defensiecontext. Je bent in staat om grote hoeveelheden informatie snel te verwerken, te duiden en te vertalen naar concrete adviezen. Je begrijpt hoe operationele processen en logistieke ketens op elkaar inwerken en weet afhankelijkheden en risico’s inzichtelijk te maken. Je bent bekend met militaire commandovoering en kunt snel de kern uit bevelen en orders halen.
Je werkt proactief, haalt zelfstandig informatie op en wacht niet tot deze wordt aangeleverd. Daarnaast ben je communicatief sterk, schakel je makkelijk tussen verschillende niveaus en blijf je effectief onder tijdsdruk.
Je begrijpt dat jouw rol niet ligt in het nemen van besluiten, maar in het leveren van de juiste analyse en advies die besluitvorming mogelijk maken.
Hier zijn de volgende competenties van belang:
-Analytisch vermogen – je ziet verbanden waar anderen losse feiten zien
-Ketenbewustzijn – je begrijpt afhankelijkheden en impact over meerdere schakels
-Pro activiteit – je wacht niet op informatie, je haalt het op
-Organisatie- en politieke sensitiviteit – je weet hoe besluitvorming écht werkt
-Stressbestendigheid – je blijft scherp onder tijdsdruk en bij escalaties
-Samenwerken en verbinden – je beweegt effectief tussen verschillende belangen
Naast wat jij meebrengt biedt Defensie ook mogelijkheden om jezelf verder ontwikkelen in je vakgebied en als persoon.
Arbeidsvoorwaarden
SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 12 - Burgerschaal IBBAD 12SalarisomschrijvingMaandsalaris€5.863,00 - €7.575,00DienstverbandTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstellingContractduurMaximaal aantal uren per week38Overige arbeidsvoorwaarden
Het genoemde salaris is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een fulltime werkweek van 38 uur. Per 1 januari 2026 gaat het hierboven genoemde salaris 2% omhoog.
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden
- Jouw cv en motivatie dienen uiterlijk 21 september 2026 bij ons binnen te zijn
- De selectiegesprekken zullen vooralsnog plaatsvinden op 30 september 2026; het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden.
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
MH1 #LI-Hybrid Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip.
Meer over de functiegroep
Organisatienaam
Ministerie van Defensie
Organisatieomschrijving
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
Organisatie-URL
www.defensie.nl/organisatie/commit
Afdelingsnaam
Commando Materieel en IT
Afdelingsomschrijving
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.
Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!
Je werkt binnen Bureau Operaties van de stafafdeling van de Directie Wapensystemen & Bedrijven (DWS&B), onderdeel van COMMIT. Bureau Operaties vormt het centrale punt waar operationele signalen, keteninformatie en directiebehoeften samenkomen.
Je opereert dicht op de besluitvorming van de directie en hebt directe lijnen met het Operationeel Coördinatie Centrum (OCC), JFC, Operationele commando’s en de interne materieel- en logistieke ketens. De werkomgeving kenmerkt zich door een continu proces van informatievergaring, analyse en afstemming, waarbij je vaak werkt met onvolledige informatie en onder tijdsdruk keuzes moet voorbereiden. Je schakelt dagelijks tussen verschillende niveaus en belangen, waarbij de impact van jouw werk direct zichtbaar is in de ondersteuning van operationele inzet.
Dit is geen routinematige stafomgeving, maar een omgeving waarin snelheid, scherpte en samenwerking essentieel zijn om de directie tijdig van de juiste inzichten te voorzien. Je werk heeft directe invloed op de kwaliteit en snelheid van besluitvorming binnen DWS&B en daarmee op de ondersteuning van operationele inzet.
Afdeling-URL
www.defensie.nl/organisatie/commit
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Jan Lassooij
J.Lassooij@mindef.nl
06-47119096
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Ivo Saft, Recruitment Adviseur HR
I.Saft@mindef.nl
06-23995401
Werken bij het ministerie Defensie, maar niet als militair?
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Naast 44.500 beroepsmilitairen en 8.500 reservisten werken er ook nog zo’n 26.500 burgers bij Defensie. Je gaat werken bij het Commando Materieel en IT (COMMIT). COMMIT zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland zo goed mogelijk te ondersteunen: met het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun taken zo effectief en doelmatig mogelijk blijven uitvoeren.
Als Liaison Officer (LSO) Operaties vertaal je operationele signalen naar concreet onderbouwde inzichten over risico’s, uitvoerbaarheid en capaciteitsimpact, waarmee de directie DWS&B besluitvorming kan voorbereiden en onderbouwen.
Als Liaison Officer (LSO) Operaties verzamel, duid en vertaal je operationele informatie naar concreet onderbouwde inzichten over risico’s, uitvoerbaarheid en capaciteitsimpact.
Je analyseert de impact van operationele ontwikkelingen op inzetbaarheid, materieel en logistieke ketens en maakt afhankelijkheden en knelpunten expliciet. Je haalt actief uitvoerbaarheidsinformatie op bij Subject Matter Experts (SME’s) binnen de keten en vertaalt deze naar concrete inzichten over haalbaarheid en capaciteit. Op basis van jouw analyses adviseer je de Directeur WS&B en de directie en zorg je dat relevante risico’s, knelpunten en afhankelijkheden tijdig en onderbouwd in de besluitvorming worden ingebracht.
Je fungeert als verbindende schakel tussen operatie, keten, bedrijfsvoering en directie, waarbij je operationele signalen vertaalt naar bestuurlijk bruikbare inzichten en de impact van besluiten terugkoppelt richting de keten.
Je levert producten zoals duidingsnotities, risicoanalyses, ketenoverzichten en input voor situatierapportages en besluitvorming.
Je werkt in een dynamische omgeving met hoge tijdsdruk, waarin je zelfstandig prioriteiten stelt en actief informatie ophaalt. Je neemt geen besluiten, maar levert de inhoudelijke basis waarop deze worden genomen.
Dit krijg je SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 12 - Burgerschaal IBBAD 12SalarisomschrijvingMaandsalaris€5.863,00 - €7.575,00DienstverbandTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstellingContractduurMaximaal aantal uren per week38 Dit bieden we nog meerHet genoemde salaris is gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond en op basis van een fulltime werkweek van 38 uur. Per 1 januari 2026 gaat het hierboven genoemde salaris 2% omhoog.
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Je hebt HBO+/WO werk- en denkniveau en ruime ervaring binnen een operationele, logistieke of defensiecontext. Je bent in staat om grote hoeveelheden informatie snel te verwerken, te duiden en te vertalen naar concrete adviezen. Je begrijpt hoe operationele processen en logistieke ketens op elkaar inwerken en weet afhankelijkheden en risico’s inzichtelijk te maken. Je bent bekend met militaire commandovoering en kunt snel de kern uit bevelen en orders halen.
Je werkt proactief, haalt zelfstandig informatie op en wacht niet tot deze wordt aangeleverd. Daarnaast ben je communicatief sterk, schakel je makkelijk tussen verschillende niveaus en blijf je effectief onder tijdsdruk.
Je begrijpt dat jouw rol niet ligt in het nemen van besluiten, maar in het leveren van de juiste analyse en advies die besluitvorming mogelijk maken.
Hier zijn de volgende competenties van belang:
-Analytisch vermogen – je ziet verbanden waar anderen losse feiten zien
-Ketenbewustzijn – je begrijpt afhankelijkheden en impact over meerdere schakels
-Pro activiteit – je wacht niet op informatie, je haalt het op
-Organisatie- en politieke sensitiviteit – je weet hoe besluitvorming écht werkt
-Stressbestendigheid – je blijft scherp onder tijdsdruk en bij escalaties
-Samenwerken en verbinden – je beweegt effectief tussen verschillende belangen
Naast wat jij meebrengt biedt Defensie ook mogelijkheden om jezelf verder ontwikkelen in je vakgebied en als persoon.
Hier kom je te werkenHet Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.
Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.
Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).
Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.
Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!
Je werkt binnen Bureau Operaties van de stafafdeling van de Directie Wapensystemen & Bedrijven (DWS&B), onderdeel van COMMIT. Bureau Operaties vormt het centrale punt waar operationele signalen, keteninformatie en directiebehoeften samenkomen.
Je opereert dicht op de besluitvorming van de directie en hebt directe lijnen met het Operationeel Coördinatie Centrum (OCC), JFC, Operationele commando’s en de interne materieel- en logistieke ketens. De werkomgeving kenmerkt zich door een continu proces van informatievergaring, analyse en afstemming, waarbij je vaak werkt met onvolledige informatie en onder tijdsdruk keuzes moet voorbereiden. Je schakelt dagelijks tussen verschillende niveaus en belangen, waarbij de impact van jouw werk direct zichtbaar is in de ondersteuning van operationele inzet.
Dit is geen routinematige stafomgeving, maar een omgeving waarin snelheid, scherpte en samenwerking essentieel zijn om de directie tijdig van de juiste inzichten te voorzien. Je werk heeft directe invloed op de kwaliteit en snelheid van besluitvorming binnen DWS&B en daarmee op de ondersteuning van operationele inzet.
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
- Jouw cv en motivatie dienen uiterlijk 21 september 2026 bij ons binnen te zijn
- De selectiegesprekken zullen vooralsnog plaatsvinden op 30 september 2026; het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden.
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
MH1 #LI-Hybrid Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip.
Stel gerust je vraagVoor meer informatie over deze vacature:
Jan Lassooij
J.Lassooij@mindef.nl
06-47119096
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Ivo Saft, Recruitment Adviseur HR
I.Saft@mindef.nl
06-23995401