Juist in de nacht kunnen deelnemers behoefte hebben aan een luisterend oor, een veilige omgeving en iemand die overzicht bewaart. Ben jij alert, daadkrachtig en sta jij stevig in je schoenen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
Als nachtwaker bij Het Kompas zorg jij ervoor dat deelnemers de nacht in een veilige en rustige omgeving kunnen doorbrengen. Jij bent het aanspreekpunt tijdens de nacht en houdt toezicht op de locatie en de directe omgeving.Je ziet toe op de naleving van de huisregels en weet hierin een goede balans te vinden tussen duidelijkheid en maatwerk. Bij incidenten, overlast of calamiteiten handel je volgens de geldende procedures en schakel je waar nodig de politie, brandweer of andere hulpdiensten in.
Naast het bewaken van de rust ben je er ook voor de deelnemers. Je biedt een luisterend oor wanneer dat nodig is en signaleert bijzonderheden die je zorgvuldig overdraagt aan je collega's. Daarnaast verricht je licht huishoudelijke, administratieve en eenvoudige technische werkzaamheden.
Kortom, een afwisselende en verantwoordelijke functie waarin jij tijdens de nacht het verschil maakt voor mensen die werken aan een nieuwe start.
Over Het Kompas
Het Kompas in Gouda biedt tijdelijke opvang en begeleiding aan alleenstaande volwassenen die (tijdelijk) dakloos zijn geraakt. Binnen de locatie bieden we zowel crisisopvang als Herstart.
De crisisopvang biedt deelnemers een veilige plek om tijdelijk tot rust te komen. Vanuit daar kunnen zij doorstromen naar Herstart, waar zij beschikken over een eigen kamer en met begeleiding werken aan hun toekomst, met als uiteindelijk doel weer zelfstandig te wonen.
Het Kompas ligt in een woonwijk, vlak bij het centrum van Gouda, en is 24 uur per dag geopend. Samen met je collega's draag je bij aan een veilige, stabiele en respectvolle woonomgeving waarin deelnemers kunnen werken aan herstel en perspectief.
Dit ben jij
- VMBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde MBO-opleiding Beveiliging
- Affiniteit met de doelgroep;
- Ervaring in de beveiliging binnen de hulpverlening, bijvoorbeeld verslavingszorg of maatschappelijke opvang, is een pré;
- Kennis van de richtlijnen ten aanzien van veiligheid en hygiëne;
- Kunnen omgaan met verbale en/of fysieke agressie en in staat zijn de-escalerend op te treden;
- Bereidheid om de cursus BHV te volgen;
- Goede sociale vaardigheden;
- Analytisch vermogen;
- Oplettend, zelfstandig, stressbestendig, adequaat en flexibel;
Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten hiervan worden na indiensttreding vergoed.
Het natrekken van referenties en het controleren van diploma's maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Dit bieden wij
- Salaris: CAO Sociaal Werk schaal 3 (minimaal €2398,- en maximaal €3373,- bruto per maand bij 36-urige week), aangevuld met een onregelmatigheidstoeslag (ORT)
- Contract: 12 maanden voor 20 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband
- Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
- Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
- Extra's: 170 verlofuren bij 36-urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en €75,- sportbudget per jaar
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 7.500 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl .Interesse en contact
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken.Ben je door de voorselectie? Dan wordt je sollicitatie na 31 augustus 2026 door de teamleider opgepakt.
Heb je inhoudelijke vragen? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Brenda Vroege - Rozemuller (teamleider) op mobielnummer 06-25274495 of brenda.rozemuller@legerdesheils.nl .
Conform ons werving- en selectiebeleid hebben interne kandidaten voorrang.
Acquisitie n.a.v. Deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
[jc_334375]
Salarisomschrijving
€2398 - €3373 per maand