… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der WISAG Industrietechnischer Service verstehen wir uns als Partner und Experte für den Engineering- und IT-Bereich der produzierenden Industrie.
Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben mit unseren Experten und Projektgruppen alles reibungslos funktioniert.
Ihre Aufgaben bei uns- Verantwortung für mehrere Objekte im technischen Gebäudemanagement
- Steuerung und Koordination der Gebäudetechnik (TGA / HKLS / Elektro)
- Organisation und Einsatzplanung der technischen Mitarbeiter sowie Steuerung externer Dienstleister
- Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Überwachung von Kosten, Budgets und vertraglichen Verpflichtungen
- Erstellung von Reportings und Dokumentationen zur Qualitätssicherung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Facility Management, Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker / Meister)
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise als Objektleiter oder Projektleiter
- Fundierte Kenntnisse in TGA / HKLS / Elektrotechnik
- Erfahrung in der Koordination technischer Abläufe und Dienstleister
- Organisationstalent, Kostenbewusstsein und hohe Dienstleistungsorientierung
- Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern
- Führerschein der Klasse B, sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise digitalen FM-Systemen
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen
- Unbefristete Festanstellung
- Attraktives Gehalt
- Vertrauen in Ihre Fähigkeiten sowie Gestaltungsspielraum in Ihrem Bereich
- 30 Tage Urlaub
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Akademie
- Firmeneigene App zum bereichsübergreifenden, deutschlandweiten Austausch mit Kollegen
- Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. Für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote