Gesloten vacatures Nijkerk

Locatie: Amersfoort, Amsterdam, Utrecht, Woerden

Wil jij richting geven aan digitale strategie bij mooie organisaties én bouwen aan een sterk team van professionals? Combineer je leiderschap met commerciële slagkracht en operationele scherpte!

Jouw functie als Business Unit Manager

Als Business Unit Manager Digitale Strategie ben jij het gezicht van onze expertise in de markt. Je verbindt klanten, consultants en marktontwikkelingen en vertaalt deze naar een heldere koers voor jouw business unit. Je bent eindverantwoordelijk voor groei, strategie en prestaties en stuurt op klantwaarde, medewerkerstevredenheid, innovatie en gezonde financiële resultaten. Je geeft direct leiding aan een team van ongeveer 35 consultants en managing consultants die actief zijn bij klanten en op onze locaties in de regio Midden-Nederland.

• Je ontwikkelt en realiseert de strategie van de business unit Digitale Strategie en vertaalt deze naar concrete doelstellingen en resultaten.
• Je ondersteunt klanten bij digitale strategie, architectuur, projecten, implementaties en adoptie- en verandertrajecten.
• Je herkent en benut nieuwe markt- en klantkansen en bouwt duurzame relaties op.
• Je vertegenwoordigt de organisatie bij klanten en partners en versterkt onze marktpositie en proposities.
• Je stuurt op operationele excellentie: van financiën en P&L tot resourceplanning en forecasting.
• Je bouwt aan een sterk team door talent aan te trekken, te ontwikkelen en te behouden en een inspirerende werkomgeving te creëren.
• Je stimuleert samenwerking met andere business units om geïntegreerde oplossingen te realiseren.

Wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk salaris passend bij je kennis en ervaring
• Een ruime mobiliteitsvergoeding, netto onkostenvergoeding en een goede pensioenregeling
• Aantrekkelijke bonusstructuur o.b.v. Resultaat
• Je krijgt een sleutelrol in het bouwen aan de verdere ontwikkeling van onze expertise Digitale Strategie
• Opleidings- en ontwikkelbudget, gericht op leiderschap, strategische vaardigheden en vakinhoudelijke verdieping
• Een open en informele cultuur waarbij je mag werken met gedreven professionals en voor toonaangevende klanten.

Wat vragen wij van jou?

Je bent een strategische en resultaatgerichte leider die overzicht houdt én doorpakt. Daarbij zorg je voor structuur, duidelijke afspraken en opvolging. Je voelt je thuis op het snijvlak van business, technologie en mensen.

• Sterke commerciële vaardigheden en ervaring met het realiseren van groei.
• Ervaring met P&L-verantwoordelijkheid, marge, pricing, contractvormen en portfolio-opbouw.
• Het vermogen om te schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.
• Analytische scherpte en een datagedreven manier van sturen (doelen, dashboards, feiten).
• Ervaring met het ontwikkelen van proposities en de transitie van uurtje-factuurtje naar herhaalbare diensten en projecten.
• Uitstekende communicatieve en leiderschapsvaardigheden.

Verder heb je

• Een diploma op HBO en/of WO-opleidingsniveau
• Aantoonbare ervaring in de IT en in het leiden en laten groeien van teams
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Beschikbaarheid van 32 – 40 uur, eigen indeling is mogelijk

Bovenstaande criteria zijn een indicatie van het profiel dat we zoeken. We beseffen dat elk individu een unieke set aan vaardigheden, expertise, skills en denkwijzen met zich meebrengt. Tegelijkertijd blijkt uit onderzoek dat sommigen pas solliciteren als er een 100% match is. Hierbij nodigen we je uit om te solliciteren als je je herkent in het profiel, óók als je niet aan alle eisen voldoet!

Je maakt onderdeel uit van onze expertise Digitale Strategie, waar je een team gaat vormen met onze Business Unit Director Elise en collega BUMmers Mark en Joeri. Samen geven jullie leiding aan deze enthousiaste business unit die werkt aan het realiseren van digitale groei bij onze klanten. Onze architecten, business analisten, projectmanagers en AI-consultants werken aan innovatieve oplossingen die écht het verschil maken. Zowel binnen het team als de organisatie heerst een open en toegankelijke cultuur.

Wat krijg je er voor terug

• Contract voor onbepaalde tijd
• Goede pensioenregeling
• Goede arbeidsvoorwaarden
• Aantrekkelijke bonus
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen
• Uitdagende werkomgeving
• Thuiswerkvergoeding
• Agenda vol evenementen en borrels
• Tijd voor ontspanning
• Flexibele feestdagen

Bij ilionx geloven we in de kracht van samenwerking. We hebben landelijke dekking met 14 kantoren die regionaal met elkaar samenwerken. Wil jij richting geven aan digitale strategie bij mooie organisaties én bouwen aan een sterk team van professionals? Combineer je leiderschap met commerciële slagkracht en operationele scherpte. Wil jij werken aan bedrijfskritische applicaties en platformen waar continuïteit essentieel is?

#J-18808-Ljbffr