Stoor jij je ook wel eens aan de begripsverwarring in ons prachtige vakgebied? Vind jij ook dat de buzz vaker de overhand neemt en merk je dat bedrijven vaak op zoek zijn naar het schaap met de vijf poten? Wil jij de juiste nuances aanbrengen tussen ‘het vak’ en de tooling, maar bovenal een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van young professionals op het gebied van Data Science en Software Engineering? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Met ons vakinhoudelijke traineeship streven wij naar kwaliteit waarbij iedere trainee zijn eigen persoonlijke groeipad volgt tot IT-professional / Software Engineer. Onze opleidingsfilosofie draait om het leren begrijpen van (abstracte) concepten met als doel deze vervolgens toolonafhankelijk toe te kunnen passen. Door persoonlijke aandacht creëren we een omgeving waarin jij als docent-coach in staat bent om talenten te laten ontwikkelen naar vaardigheden. Wij geven jou de ruimte om jouw kennis en ervaring op je eigen manier in te zetten en over te dragen.
Word jij onze nieuwe collega?
Jouw functieMet ons traineeship Application/Software Engineering leiden we trainees op tot junior Software Engineers. Als docent-coach speel jij een belangrijke rol bij het najagen van hun droom, een carrière in de IT-branche. In jouw rol begeleid je in hoge intensiteit, intrinsiek gemotiveerde talenten bij het aanleren van het vak. Je bent in staat om jouw kennis en ervaring over te dragen en onze trainees stap voor stap te begeleiden in hun persoonlijke traject.
In onze opleidingsfilosofie gaat het om begrijpen en leren-leren. Je leert de trainees om op een hoog en professioneel (abstractie)niveau concepten te (h)erkennen en stelt ze in staat om deze toolonafhankelijk toe te passen. Dit doe je op een coachende manier, waarbij je de trainees zelf tot inzichten laat komen. Je weet de trainees te inspireren en te motiveren waarbij je put uit je eigen ervaring om het maximale uit hun kwaliteiten te halen. De aanpak die je kiest is uniek en persoonlijk per situatie, doordat deze volledig afhankelijk is van de inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling die een trainee laat zien. Wij geven jou de ruimte en verantwoordelijkheid om je rol op je eigen manier in te kleuren. Al onze docent-coaches hebben hun eigen expertise, ervaring en manier van lesgeven. Door te doen wat bij jou past en gebruik te maken van jouw kwaliteiten geven wij jou het vertrouwen dat jij op een juiste manier onze trainees weet te stimuleren en te ontwikkelen.
Daarnaast bouw je mee aan de doorontwikkeling van het curriculum. Het curriculum is opgesplitst in twee fases. De eerste fase bestaat uit de Essentials waarbij elke trainee de fundamentele concepten, vak-interpretatie, structuren, verbanden, gelaagdheid en patronen leert begrijpen op een hoog abstractieniveau. Hierbij gaat het om (diepgaande) taal- en platformonafhankelijke kennis van programmeren als vak. De focus van jouw rol ligt dus op het aanleren van een vak, waarbij de software architectuur/tooling gezien wordt als middel, niet als doel. Binnen de tweede fase, de Elaborations, wordt een keuze gemaakt tussen een specifiek geconfigureerde architectuur (bijvoorbeeld een Java-ontwikkelomgeving of een C#(.NET)/Microsoft ontwikkelomgeving) of een specifieke rol (bijvoorbeeld front- versus backend developer, tester of UX/UI-designer/developer).
Het deelgebied van Data Science kent ook specifieke (geconfigureerde) architecturen/rollen. We zijn erg benieuwd naar jouw visie, kennis en ervaring op dit gebied met als doel het verder vormgeven van het curriculum samen met de andere docent-coaches.
Onze opleidingslocaties zijn gevestigd in Sittard, Eindhoven, Utrecht en Arnhem. Afhankelijk van jouw voorkeur en woonplaats maken we in overleg afspraken over de standplaats. We werken met een hybride werkvorm, waarbij we op dit moment twee kantoordagen hanteren.
De juiste omgeving creëren voor onze trainees doen we samen. Je komt te werken in een zelfstandige functie waarbij je onderdeel uitmaakt van een gepassioneerd team van professionals. Je hebt nauw contact met Business Development en HR. Jij deelt jouw observaties over de ontwikkeling van de trainees en brengt de kwaliteiten en uitdagingen in kaart. Hierdoor kan Business Development er zorg voor dragen dat zij de juiste match maken met de perfecte klant waar de trainee zich optimaal verder kan ontwikkelen. Doordat jij als docent-coach (vaak) het eerste aanspreekpunt bent van de trainee, heb je ook een (eerste) signalerende rol. Als je signalen opvangt die effect hebben op de gemoedsrust en dus ook de leercurve van een trainee, ondersteunt HR je graag. Dit betreft niet alleen zaken rondom arbeidsvoorwaarden maar ook aandachtspunten met betrekking tot de persoonlijke ontwikkeling van een individu. Ook staan de overige vakdocent-coaches tot je beschikking om kennis te delen, te sparren en samen het curriculum verder vorm te geven.
Herken je jouw talenten?- Je bent een echte ‘vakidioot’, een professional met passie voor het software vak;
- Je beschikt over een toolbox aan didactische vaardigheden. Je speelt goed in op vragen en reacties, weet de juiste uitdagingen te bieden en kan goed omgaan met weerstand;
- Je bent communicatief sterk en kunt mensen enthousiasmeren en inspireren. Je hebt realiteitszin en kunt op een opbouwende manier feedback geven, met als doel de maximale groei van een trainee te realiseren;
- Je bent geduldig en wendbaar. Je kunt je tempo en leerstijl afstemmen op de individuele leercurve per trainee en bent in staat om persoonlijke behoeftes in kaart te brengen;
- Je bent mensgericht en empathisch. Hierdoor weet je mensen te bewegen en te overtuigen;
- Je bent planmatig en verantwoordelijk. Je kunt omgaan met vrijheid en bent in staat om zelf kaders te stellen. Je bepaalt immers in grote lijnen zelf hoe je de essentie van het vak gaat overbrengen;
- Je bent creatief. Je hebt inzicht en ervaring binnen het vakgebied en weet dit in te zetten om zelf lesmateriaal samen te stellen en te sparren met je mede docent-coaches.
- 16-32 uur per week; flexibel in te zetten als zelfstandige of in loondienst;
- Werktijden en dagen in nadere afstemming;
- HBO werk- en denkniveau;
- Ruime ervaring binnen het vakgebied Software Engineering;
- Een natuurlijke interesse in innovatie en ontwikkeling in de wereld van software;
- Onder meer kennis in of ervaring met tooling als: i.e. PHP, SQL, HTML, CSS, C#.NET;
- Een pre specifiek op het gebied van Data Science: i.e. Python, R, Power BI, Tableau, Jupyter, Pandas, Cassandra, Hadoop, Kafka, Spark, NumPy;
- Een goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal in woord en geschrift.
Een familiebedrijf. Vertrouwen is onze centrale waarde en verantwoordelijkheid onze natuur. Het gaat bij ons altijd om mensen. Hoe beter de omgeving, hoe meer iedereen tot zijn of haar recht komt. Het is onze missie om het maximale uit kwaliteiten van mensen te halen. Zo vader, zo zoon. Doen wat we zeggen en zeggen wat we doen.
Als lerende organisatie zijn onze werknemers in staat de dienstverlening aan te passen aan een voortdurend veranderende omgeving op drie niveaus: het individu, het team/organisatie en de maatschappij. Hiervoor is er een gezond spanningsveld tussen autonomie en autoriteit.
Als kennisorganisatie (KIO) zijn we al sinds 1981 actief in de wereld van Software Engineering en gespecialiseerd in het ontwikkelen van de talenten van mensen. We vormen mensen educatief (inhoudelijk en persoonlijk) en stellen ze in staat om zich te ontwikkelen, waarbij we ze leren abstractie concreet te maken en multidisciplinair toe te passen als junior Software Engineers.
Wat bieden we jou?- Salaris op maat; een beloning die past bij jouw kwaliteiten;
- De mogelijkheid om je kennis te delen en onze trainees de fijne kneepjes van het vak te leren;
- Een team van docent-coaches met jarenlange ervaring en ruime didactische en softwarekennis;
- De mogelijkheid om hybride te werken;
- Faciliteiten zoals een reiskostenregeling of NS-Businesscard.
Ben je enthousiast geworden en maak je graag deel uit van ons team? We ontvangen graag jouw reactie ter attentie van dhr. Merry op in@edu-deta.com .
Bij vragen kun je direct contact opnemen op +31(0)88 - 558 2525 .
Ook handig om te weten:
- Zodra we jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact op voor een oriënterende kennismaking;
- Het sollicitatieproces bestaat uit 2 fysieke gesprekken. Is er een goede match? Dan doen we jou graag een aanbod;
- Een dagje meelopen om de sfeer te proeven is mogelijk (tip: neem vlaai mee);
- Uiteraard respecteren we jouw privacy met betrekking tot de persoonsgegevens.
€34742 - €69485 monthly