Standplaats: ARNHEM
Duur: zsm - 13-11-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 28-10-2026
Organisatie:
VGGM
Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) werkt 24 uur per dag, 7 dagen per week aan publieke veiligheid en gezondheid. Wij zijn de Brandweer, GGD, Ambulancezorg, Crisisbeheersing/GHOR en Veilig Thuis in Gelderland-Midden en staan klaar voor de ruim 725.000 inwoners uit 15 gemeenten.
Opdracht
Onze huidige teammanager Bedrijfsvoering is langdurig uitgevallen. Daarom zijn wij met spoed op zoek naar een waarnemend teammanager bedrijfsvoering, die alles 'draaiende houdt' en gelijktijdig voor het team bedrijfsvoering het fundament ligt op basis van het nieuwe inrichtingsplan en een bijdrage levert aan de structurele invulling van de functie. De teammanager Bedrijfsvoering is lid van het MT AGM.
Ben jij een ervaren Teammanager met ruime ervaring in de ambulancezorg binnen een veiligheidsregio, ben jij snel beschikbaar om ons tijdelijk te ondersteunen bij het dagelijks aansturen en ondersteunen van onze medewerkers van het team bedrijfsvoering? Ben jij in staat verbinding te maken met onze teammanagers AGM, met onze samenwerkingspartners in de meldkamer en binnen de veiligheidsregio en met onze ketenpartners? Dan hebben wij een leuke opdracht voor je!
Wat ga je voor ons doen?
Tijdens deze interim opdracht zorg je voor stabiliteit binnen het team bedrijfsvoering en ben je eerste aanstpreekpunt voor jouw medewerkers van de clusters planning en roostering, informatievoorziening, logistiek en beheer en ondersteuning. Je focus ligt op de vernieuwde inrichting van het team bedrijfsvoering en hebt als MT-lid een scherpe blik op de doorontwikkeling van AGM. Van lopende en nieuwe projecten bepaal jij de koers (wat moet nu, straks en niet). Je levert een bijdrage een het profiel voor de structurele invulling van de functie.
Functie-eisen:
Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau op het gebied van Facility Management.
Aantoonbaar beschikbaar per uiterlijk 1-11-2026 voor gemiddeld 36 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief verlengingen.
Aantoonbare werkervaring met verander- of implementatietrajecten op het gebied van bedrijfsvoering bij een veiligheidsregio.
Aantoonbare werkervaring als teammanager bedrijfsvoering bij een regionale ambulancevoorziening, specifiek gericht op de inrichting en doorontwikkeling van een team.
Wensen:
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende bedrijfsvoering, waarvan minimaal 1 jaar in het afgelopen jaar bij een veiligheidsregio.
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met Afas en kennis van het roosterplanningssysteem Inplanning.
Een korte persoonlijke motivatie, geschreven door de kandidaat zelf, waarin wordt toegelicht waarom de kandidaat geschikt is voor deze opdracht.