Contractmanager Gebouw & Installatiebeheer

Als Contractmanager Gebouw & Installatiebeheer stuur je met beide benen op de grond de uitvoering en naleving van onderhouds- en servicecontracten. Je bewaakt dat installaties en gebouwen voldoen aan wettelijke eisen, contractuele afspraken en kwaliteitseisen. Je schakelt dagelijks met leveranciers en interne stakeholders, lost knelpunten daadkrachtig op en draagt bij aan de verdere professionalisering van contractmanagement binnen het team Inkoop, Contractmanagement & Advies. De functie is dynamisch: je werkt binnen een beweeglijke vastgoedportefeuille met verbouwingen en tijdelijke locaties. Je krijgt ruimte om je werk flexibel in te richten, werkt 32 tot 36 uur per week en ontvangt een marktconform salaris. Heb je technisch inzicht en ervaring met onderhoudscontracten en aanbestedingen? Dan is deze rol praktisch en resultaatgericht voor jou.

Functie-inhoud

• Je beheert en optimaliseert onderhouds- en servicecontracten voor gebouwen, technische installaties en groenvoorzieningen.
• Je bewaakt contractnaleving, wettelijke verplichtingen en stuurt leveranciers aan op geleverde kwaliteit en continuïteit.
• Je initieert en leidt (Europese) aanbestedingen samen met inkoop en ondersteunt bij contractopstelling.
• Je analyseert leveranciersprestaties, stelt rapportages en verbetervoorstellen op ter ondersteuning van besluitvorming.

Functie-eisen

• Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur richting inkoop, contractmanagement of techniek, met 2-5 jaar relevante werkervaring.
• Aantoonbare ervaring met onderhoudscontracten, aanbestedingsprocedures en contractadministratie; technisch oog en analytisch vermogen.
• Je spreekt leveranciers en interne stakeholders aan, handelt proactief bij risico’s en neemt besluitvaardig verantwoordelijkheid.
• Sterke schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in het Nederlands; kennis van Engels is een pre.

Wij bieden

• Een 32–36 uur werkweek met flexibele uit- en thuiswerkmogelijkheden en ruimte om je werktijd zelf in te delen.
• Maandsalaris tussen €4.313 en €5.848 bruto (schaal 10) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring.
• Keuzebudget (IKB) van 21% van je salaris en een PBB van €6.000 voor vijf jaar, tot €12.000 als je jonger bent dan 35.
• Thuiswerkplekbudget van €1.000 en reiskosten- en/of thuiswerkvergoeding; goede pensioenregeling en passend contract.