Procesbegeleider Huisvesting Arbeidsmigranten

ft 26179. Gemeente Maasdriel

Opdrachtgever
De gemeente Maasdriel is een ondernemende gemeente in de Bommelerwaard, waar ruimtelijke en maatschappelijke opgaven dicht bij elkaar liggen. Als organisatie zijn we compact, toegankelijk en werken we met korte lijnen tussen beleid, uitvoering en bestuur. We staan voor nuchterheid, samenwerken en eigenaarschap. De herijking van het beleid voor huisvesting van arbeidsmigranten is een belangrijke en gevoelige opgave binnen onze gemeente. Daarbij zoeken we een professional die past bij onze cultuur: iemand die overzicht houdt, verbinding creëert, zorgvuldig werkt en het bestuurlijk proces begrijpt.

Opdracht
De Gemeente Maasdriel zoekt een procesregisseur die sterk is in het schakelen tussen tactiek en uitvoering. Samen met de projectleider ben je verantwoordelijk voor het proces om tot nieuwe beleidsregels rondom huisvesting arbeidsmigranten te komen. De werkzaamheden bestaan onder andere uit de volgende onderdelen:

• Organiseren, structureren en bewaken van het totale beleidsvormingsproces van uitgangspunten, beleidskaders en beleidsregels.
• Opstellen en bijhouden van een integrale planning en zorgen dat deadlines worden gehaald.
• Tijdig signaleren van risico's, knelpunten en bestuurlijke/politieke gevoeligheden en hierop adviseren.
• Faciliteren en begeleiden van interne sessies waarin beleidsafwegingen worden gemaakt.
• Ondersteunen bij het vertalen van input (onderzoek, participatie, bestuurlijke gesprekken) naar heldere beleidskeuzes.

Vereisten 
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau op het gebied van bedrijfskunde, bestuurskunde of bedrijfseconomie;
2. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in een coördinerende functie binnen een gemeente;
3. Aantoonbare werkervaring met de huisvesting van arbeidsmigranten;

Selectiecriteria (weging, totaal 100 punten)
4. Aantoonbare werkervaring met het coördineren van projecten rondom huisvesting van arbeidsmigranten (20 punten);
5. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met huisvesting van arbeidsmigranten (20 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met het opzetten van nieuwe projecten en programma's (20 punten);
7. Uiterlijk beschikbaar per 1 februari 2026 voor minimaal 16 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen (20 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met advisering aan bestuur en MT (20 punten).

Competenties
- Verbindend;
- Politieke sensitiviteit;
- Overtuigingskracht;
- Organisatievermogen.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma-di-wo-do-vr.
Is hybride werken mogelijk: Ja.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 7 januari 2026.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau op het gebied van bedrijfskunde, bestuurskunde of bedrijfseconomie;
  2. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in een coördinerende functie binnen een gemeente;
  3. Aantoonbare werkervaring met de huisvesting van arbeidsmigranten;

  4. Aantoonbare werkervaring met het coördineren van projecten rondom huisvesting van arbeidsmigranten (20 punten);
  5. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met huisvesting van arbeidsmigranten (20 punten);
  6. Aantoonbare werkervaring met het opzetten van nieuwe projecten en programma's (20 punten);
  7. Uiterlijk beschikbaar per 1 februari 2026 voor minimaal 16 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen (20 punten);
  8. Aantoonbare werkervaring met advisering aan bestuur en MT (20 punten).

  9. Voor zzp'ers: Wat is je uurtarief (excl. Btw, incl. Woon-werkverkeer)?
  Het opgegeven tarief is all-in, inclusief 10% fee

  10.Voor detacheerders: Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?

  11. Per wanneer ben je beschikbaar?