Jeugdconsulent

Ft 25062. Gemeente Winterswijk 

Opdrachtgever 
De gemeente Winterswijk telt bijna 29.000 inwoners. Het levendige centrum, het prachtige buitengebied en de vele voorzieningen maken Winterswijk tot een aantrekkelijke plaats om te wonen, werken en recreëren. Niet voor niets wordt Winterswijk wel de "parel van het oosten" genoemd. Bij de gemeente Winterswijk werken ongeveer 280 collega's. De werksfeer is informeel en de verantwoordelijkheden liggen laag in de organisatie. Samen met onze inwoners, ondernemers en maatschappelijke partners maken we Winterswijk elke dag een beetje mooier. In onze dienstverlening leggen we de lat hoog en gaan we voor een glimlach. Winterswijk... daar wil je werken!

Opdracht
Als jeugdconsulent kom je terecht in de backoffice zorg. Hier vindt de beoordeling van tweedelijnszorg plaats. Jij en collega's behandelen aanvragen voor jeugdhulp. Daarnaast zorg je als professional voor de juiste ondersteuning aan kwetsbare inwoners en gezinnen vanuit de brede intake. Zo voer je gesprekken met kinderen, jongeren, ouders en ketenpartners om zicht te krijgen op hun hulpvraag. Kortom: je bent regisseur in complexe, kwetsbare gezinssituaties. Ook ben je verantwoordelijk voor:

• Het toetsen van ondersteuningsvragen aan de huidige wetgevingen.
• De aanvragen van tweedelijns jeugdhulp.
• Het monitoren en evalueren van ingezette hulp.
• De samenwerking met externe partners voor het veilig opgroeien van kinderen.

Vereisten 
1. Aantoonbare afgeronde opleiding social work op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent binnen een overheidsorganisatie;
3. Aantoonbaar bereid om minimaal 3 dagen per week fysiek aanwezig te zijn te gemeente Winterswijk (Benoem dit duidelijk in het cv). 

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent binnen een overheidsorganisatie (30 punten);
5. Aantoonbaar woonachtig binnen een straal van 75 kilometer van Winterswijk (Benoem dit duidelijk in het cv) (10 punten);
6. Aantoonbaar in het bezit van geldige SKJ registratie (benoem het registratienummer en de afloopdatum duidelijk in het cv) (25 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met Verklarende Analyse (25 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Resultaatgericht werken;
- Samenwerken;
- Besluitvaardigheid;
- Analyserend vermogen.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Aantoonbare afgeronde opleiding social work op minimaal hbo bachelor niveau;
  2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent binnen een overheidsorganisatie;
  3. Aantoonbaar bereid om minimaal 3 dagen per week fysiek aanwezig te zijn te gemeente Winterswijk (Benoem dit duidelijk in het cv). 

  4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent binnen een overheidsorganisatie (30 punten);
  5. Aantoonbaar woonachtig binnen een straal van 75 kilometer van Winterswijk (Benoem dit duidelijk in het cv) (10 punten);
  6. Aantoonbaar in het bezit van geldige SKJ registratie (benoem het registratienummer en de afloopdatum duidelijk in het cv) (25 punten);
  7. Aantoonbare werkervaring met Verklarende Analyse (25 punten).

  8. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?

  9. Per wanneer ben je beschikbaar?