Voor EZK/IMG is JS Consultancy op zoek naar een Interim Manager aanbesteding deskundige partijen S12. Dit betreft een functie voor 36 uur per week, per z.s.m. voor een periode van 6 maanden (met optie tot verlenging).
Het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) is het zelfstandig bestuursorgaan dat schade als gevolg van gaswinning in het Groningenveld en de gasopslag en Norg en Grijpskerk afhandelt.Het IMG is diepgeworteld in de Groningse en Drentse samenleving. Wat ze in het Noorden aanpakken, doen ze met volledige aandacht voor mensen met schade door gaswinning. Want dossiers zijn geen dossiers, maar levens. Ze tonen begrip en nemen zorgen weg.
Ze handelen af, ondersteunen en geven nazorg. Met gevoel, open, duidelijk en eenvoudig.
Eén van de hoofdtaken van het IMG is om materiële/fysieke schade af te doen. De inzet van onafhankelijke deskundigen om de schade op te nemen, te beoordelen, te rapporten en te calculeren is een cruciale schakel in de werkwijze van het IMG. Op basis van het adviesrapport van de deskundigen besluit uiteindelijk het Bestuur van het IMG. Het IMG geeft de deskundige aan de voorkant kaders mee waarbinnen zij hun advies uitbrengen om dit op een zo eenduidige en rechtvaardige wijze te doen. IMG (voorheen TCMG) bestaat sinds maart 2018. Hoewel het IMG dus niet zelf de deskundigenrol vervult, moet zij wel in staat zijn om goed opdrachtgever te zijn; kaderstelling, ontwikkelingen volgen om vroegtijdig de kaders die zij de deskundigen meegeeft te actualiseren en uit te breiden. Maar ook in staat zijn om de kwaliteit van de opgeleverde rapporten te beoordelen en te analyseren en mogelijk dit te verwerken in nieuwe kaders (leerlooping). Bij IMG werken op dit moment ongeveer 600 medewerkers.
Nu de aanbesteding is gepubliceerd en daarmee de volgende fase van het project is aangebroken is er extra capaciteit in de vorm van een Interim Manager nodig om gereed te staan voor succesvolle implementatie. Let op; dit gaat dus over een procesmatige rol, geen aanbestedingsdienst. Hierbij is het ook belangrijk dat de Interim Manager in staat is om zelfstandig te werken. Er moeten o.a. de benodigde sessies georganiseerd en voorbereid worden t.b.v. ophalen van wensen/eisen, acties nagejaagd worden, en planningen bewaakt worden. Tot de verantwoordelijkheden behoren o.a.: Stakeholdermanagement, Risicomanagement, plannen en organiseren, aansturen van projectteam. Hierbij moet het projectteam aangestuurd worden.