Standplaats: UTRECHT
Duur: 10-06-2024 - 29-11-2024
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 10-05-2024
Organisatie
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.
Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.
Opdracht
Zwangerschapverlof vervanging. Je voert je werkzaamheden uit binnen het kabinet van de commissaris van de Koning (cvdK). Dat bestaat uit diverse enthousiaste medewerkers die de cvdK op een proactieve, strategische en kwalitatief hoogwaardige manier adviseren bij de uitoefening van diens rijkstaken, de invulling van diens rol als boegbeeld van de provincie en van de topregio Utrecht.
Ook de aanpak van georganiseerde ondermijnende criminaliteit (GOC) behoort tot de taken van de cvdK. In deze aanpak heeft de provincie Utrecht de afgelopen jaren concrete stappen gezet, zowel voor en met andere (overheids)organisaties in Midden-Nederland als binnen de eigen ambtelijke en politieke organisatie. De cvdK besteedt veel tijd en aandacht aan het vergroten van de aandacht voor ondermijning in het bestuurlijke netwerk. Vanwege zwangerschapsverlof van onze huidige senior beleidsmedewerker zoeken wij een tijdelijke vervanger voor de duur van het zwangerschapsverlof.
Wat ga je doen?
• Je adviseert de cvdK strategisch en beleidsmatig op het gebied van de aanpak van georganiseerde ondermijnende criminaliteit, zowel als het gaat om diens signaalfunctie als het opereren in het bestuurlijk netwerk;
• Je signaleert relevante ontwikkelingen op het gebied van ondermijning en informeert de cvdK daarover. Je vertaalt dit naar concrete acties die de cvdK en het provinciebestuur kunnen en moeten nemen;
• Je initieert en leidt verschillende projecten; variërend van het organiseren van (bestuurlijke) netwerkbijeenkomsten tot specifieke programma's binnen andere provinciale beleidsthema's zoals bijvoorbeeld recreatie/vakantieparken;
• Je bouwt de weerbaarheid van de provinciale organisatie verder uit door bewustwording, kennis en handelingsperspectief van zowel ambtelijke collega's als politiek ambtsdragers te vergroten;
• Je opereert effectief in de bestaande gemeentelijke, regionale en landelijke netwerken rondom de aanpak van ondermijning en verstevigt de positie van de provincie Utrecht als samenwerkingspartner in deze netwerken.
Functie-eisen:
Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de aanpak van ondermijning en of weerbare overheid/binnen het veiligheidsdomein;
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van inhoudelijke en strategisch bestuurlijke advisering.
Wensen:
Een afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau (20 punten);
Minimaal 2 jaar werkervaring op het gebied van de aanpak van (ondermijnende) criminaliteit (30 punten);
Minimaal 2 jaar werkervaring op het gebied van de aanpak van ondermijning/criminaliteitsbestrijding binnen organisaties zoals de politie, het RIEC, het openbaar ministerie, gemeente, provincies, het ministerie van Justitie en Veiligheid of het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (50 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre jij / de door jou aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.