Vacatures in Swifterbant

36 uur
€ 4.780,00 - € 6.583,00

Maak onze energievoorzieningen klaar voor de toekomst. Als Assetbeheerder Energie vertaal jij onze energie- en klimaatambities naar concrete keuzes voor het beheer, de verduurzaming en de ontwikkeling van onze energie-assets.

Waar jij aan bijdraagt
De energietransitie verandert ook het werk van Waterschap Zuiderzeeland. We gebruiken energie, wekken energie op en ontwikkelen nieuwe manieren om daar slim en duurzaam mee om te gaan. Als Assetbeheerder Energie verbind jij onze energiestrategie en klimaatambities met het beheer van onze energievoorzieningen. Jij zorgt dat we niet alleen kijken naar nieuwe mogelijkheden, maar ook naar wat nodig is om onze energie-assets betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig te houden.

Je vertaalt de energiestrategie en klimaatambities naar concrete keuzes voor onze energie-assets. Je kijkt naar prestaties, risico’s, kosten, duurzaamheid en energiegebruik over de hele levensduur. Op basis daarvan ontwikkel je beheerstrategieën en langetermijnplannen en adviseer je over onderhoud, verduurzaming en investeringen.

Je werkt op tactisch niveau. Je bent dus niet degene die het dagelijks beheer uitvoert of projecten leidt, maar je zorgt dat de juiste keuzes worden voorbereid en dat beheer, onderhoud en projecten goed op elkaar aansluiten. Je werkt nauw samen met de Specialist Energietransitie, de Installatieverantwoordelijke, Werkverantwoordelijken en projectleiders.

Concreet betekent dit dat je:

• de energiestrategie en klimaatambities vertaalt naar concrete assetmanagementopgaven;

• energiejaarplannen opstelt en de voortgang bewaakt volgens de PDCA-cyclus;

• beheerstrategieën en langetermijnplannen voor energie-assets ontwikkelt en actualiseert;

• prestaties, risico’s, kosten en ontwikkelbehoeften analyseert en dit ook weet te vertalen / beschrijven in investeringsvoorstellen en projectopdrachten.;

• zorgt dat het beheer en onderhoud van onder meer PV-installaties, hoogspanningstransformatoren, energieopslagvoorzieningen en laadpalen structureel wordt geborgd in Enterprise Assetmanagement Systeem (EAM) Maximo,

• pro actief de kansen ziet voor onze energievoorziening om onze doelstellingen op klimaat en energie te realiseren;

• adviseert over de prioritering van investeringen en over energie-, beheer- en onderhoudscontracten;

• energiedata, zoals meterstanden en aansluitgegevens, benut en ontwikkelt om inzicht te geven in energiegebruik en energieprestaties. En daarop met voorstellen komt om dit te verbeteren;

• samenwerkt met projectleiders en andere betrokkenen bij de voorbereiding en realisatie van maatregelen en projecten.

• Extern samenwerkt en kennis deelt met andere waterschappen en beheerders om tot slimme oplossingen te komen.

Zo zorg je ervoor dat ambities en nieuwe technieken ook leiden tot goed onderbouwde keuzes voor de assets die we beheren. Je helpt de organisatie vooruit te kijken en zorgt voor samenhang tussen energiestrategie, investeringen en het dagelijkse beheer.

Jouw profiel
Je bent inhoudelijk sterk, denkt analytisch en weet complexe ontwikkelingen en gegevens te vertalen naar heldere adviezen. Je hebt oog voor de lange termijn, maar verliest de praktische uitvoerbaarheid niet uit het oog. Je verbindt verschillende belangen en werkt graag samen met collega’s uit verschillende vakgebieden.

Verder heb je:

• hbo- of wo-werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in energie, techniek of Technische Bedrijfskunde;

• kennis van assetmanagement en beheer- en onderhoudsstrategieën;

• kennis van en ervaring met energievoorzieningen, zoals PV-installaties, hoogspanningstransformatoren, energieopslagsystemen en laadpalen;

• ervaring met langetermijninvesteringsplanning en prestatiesturing;

• analytisch vermogen en strategisch inzicht, en het vermogen om strategische doelen te vertalen naar tactische plannen;

• bij voorkeur kennis van ISO 55000 of andere relevante assetmanagementstandaarden;

• goede communicatieve en samenwerkingsvaardigheden en ervaring met werken in een bestuurlijke en beleidsmatige context;

• het vermogen om keuzes te onderbouwen vanuit prestaties, risico’s, kosten en energiegebruik.

Hier ga je werken
Je gaat werken bij Waterschap Zuiderzeeland, op de bodem van de voormalige Zuiderzee. In een omgeving die voortdurend verandert: maatschappelijk, wettelijk én klimatologisch. Dat maakt jouw werk en dat van je collega’s veelzijdig en uitdagend.

Je werkt binnen de specialistengroep en stemt nauw af met de Specialist Energietransitie. Die richt zich vooral op technologische en marktontwikkelingen en nieuwe mogelijkheden; jij vertaalt die ontwikkelingen naar wat ze betekenen voor onze energie-assets, het beheer en de investeringen. Daarnaast werk je samen met de Installatieverantwoordelijke, Werkverantwoordelijken, projectleiders en andere betrokkenen. Zo verbind je tactische keuzes met de praktische uitvoering.

Dit krijg je ervoor terug

• Een flexibele baan met een hoop ruimte om daar zelf invulling aan te geven. Op basis van vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen. Want dat is hoe we werken.

• Je kunt rekenen op een goed salaris – afhankelijk van je ervaring maximaal € 6.583,00 per maand (Schaal 11) bij 36 uur – en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.

• Naast je salaris krijg je een individueel keuzebudget van 21% van je jaarsalaris. Dat geld kun je vrij besteden, bijvoorbeeld aan extra verlofdagen of als aanvulling op je salaris.

• We bieden je in eerste instantie een dienstverband voor de periode van een jaar. Als we het na dat jaar nog steeds kunnen vinden samen, dan krijg je een contract voor onbepaalde tijd.

• Bij ons waterschap zijn we gewend (deels) plaats- en tijdonafhankelijk te werken. Om dat goed te kunnen doen liggen een laptop en telefoon voor je klaar. We hebben oog voor jouw fysieke en mentale gezondheid. Voor het inrichten van een ergonomische thuiswerkplek zijn (financiële) middelen beschikbaar.

• Werken bij ons betekent vooruitdenken. Dat geldt ook voor jouw ontwikkeling. Talent, kwaliteit en ambitie, maar ook een goede balans tussen werken en leven staan bij ons centraal. Hiervoor is een persoonlijk budget beschikbaar van minimaal € 6.000,- per 5 jaar. Als je onder de 35 jaar bent is dit €12.000,-

• Als je niet thuiswerkt, dan ontmoeten we elkaar in ons waterschapshuis in Lelystad of op één van onze afvalwaterzuiveringen.

• Omdat we duurzame mobiliteit stimuleren, vergoeden we de kosten als je reist met het openbaar vervoer (laagste tarief/tweede klasse). Kom je met eigen vervoer, dan is de reiskostenvergoeding € 0,25 per kilometer.

Enthousiast? Reageer!
Wil jij bijdragen aan een slimmer en duurzamer energiesysteem en ervoor zorgen dat onze energievoorzieningen ook op de lange termijn betrouwbaar en beheersbaar blijven? Dan maken we graag kennis met je.

Solliciteer uiterlijk 29 november 2026 via de knop met je cv en motivatie. Wil je eerst meer weten over de functie? Neem dan gerust contact op met Simon Gerssen, Teammanager Planmatig Beheer Zuiveringen & Gemalen via +316 113 24 080

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij David van Gelderen, recruiter +316 500 27 450.

Wij Zuiderzeelanders zijn allemaal anders. We hebben ieder ons eigen talent en een unieke achtergrond. Maar er is één ding dat ons bindt en beweegt: water. We geloven bij Waterschap Zuiderzeeland dat de kracht van samen diversiteit is en dat we als organisatie vooruitkomen door samen te werken. We bieden iedereen gelijke kansen. Bij Waterschap Zuiderzeeland ben je welkom. Iedereen is uitgenodigd om te solliciteren!

Wij werken niet met wervings- en selectiebureaus voor de invulling van deze vacature.