Wir als Team
…ein dynamisches Team und das Gehirn der Aerodynamik und der Smartaktuatoren. Durch regelmäßige Teamevents haben wir nicht nur Spaß im Büro sondern auch außerhalb.
Was erwartet dich?
Deine Themenschwerpunkte sind...
- Messungen an komplexen elektrisch angetriebenen Systemen, z.B. Heckspoilern, Ladeklappen und neuen Aerodynamikkonzepten
- Verschiedene Projekte in der Vector Toolchain (CANoe, CANape, …)
- Unterstützung bei Software- und Testkonzepten sowie bei der Applikation und Integration
- Software-Entwicklung für Mechatronik-Systeme
- Methoden-Entwicklungen inkl. Einbindung von KI
Beginn: März/April
Dauer: 6 Monate
Wir bieten dir...
- Feste Ansprechpartner und ein aktives Coaching
- Digitale Lern- und Arbeitsmittel
- Mobiles Lernen nach Abstimmung im Team
Was zeichnet dich aus?
- Ein Studienplatz für Ingenieurwissenschaften, Mechatronik, Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs (mindestens im 3. Semester oder im Gap Year zwischen Bachelor und Master)
- Gute Kenntnisse im Bereich Mechatronik
- Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Team-, Kommunikations-, und Begeisterungsfähigkeit
- Erste Erfahrungen im Programmieren und Grundkenntnisse im Bereich der Fahrzeugvernetzung wünschenswert
Sobald du eine passende Stelle gefunden hast, fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente hinzu (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. Weiteren Bescheinigungen). Bitte habe Verständnis, dass wir keine Bewerbungen per Post oder E-Mail entgegennehmen.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum, die sich für ein Praktikum in Deutschland bewerben, benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen benötigen für die Dauer des Praktikums eine Aufenthalts- und ggf. Eine Arbeitserlaubnis.
Wir als Unternehmen
„Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen.“ Dieser Satz von Ferry Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Mitarbeiter, die so denken, stoßen bei uns immer auf offene Türen. Porsche ist eine wertvolle Marke mit weltweiter Anziehungskraft und einer treuen Kundenbasis rund um den Globus.
Die Art und Weise, wie wir bei Porsche zusammenarbeiten und als Team zusammenhalten ist einzigartig. Unser Miteinander ist dabei durch unsere starke Porsche Kultur geprägt: Herzblut | Sportlichkeit | Pioniergeist | Eine Familie
Wir bei Porsche leben Vielfalt, setzen uns für Chancengleichheit ein und fördern aktiv ein inklusives Miteinander. Ebenso sind Respekt und Toleranz fest verankert in unserer Unternehmenskultur. So schaffen wir ein Umfeld, das die Individualität jedes einzelnen Menschen im Unternehmensinteresse fördert.
Ein Schlüssel zu unserem Erfolg ist die Vielfalt an Perspektiven. Denn die sich daraus ergebende Kombination individueller Stärken und Erfahrungen treibt Innovationen voran und stärkt unsere Teams. Dazu haben wir uns auch durch Unterzeichnung der Charta der Vielfalt verpflichtet. Ganz nach dem Motto: Jeder einzigartig. Zusammen vielfältig. Gemeinsam erfolgreich.