Willkommen bei der WISAG
… einem der
führenden Dienstleistungsunternehmen
in Deutschland für die Bereiche:Aviation
,Facility
undIndustrie
. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.In der
WISAG Industrietechnischer Service
verstehen wir uns als Partner und Experte für denEngineering
- und IT-Bereich der produzierenden Industrie.Wir sorgen dafür, dass in
Produktions-
undIndustriebetrieben
mit unsrenExperten
undProjektgruppen
alles reibungslos funktioniert.Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer
Webseite
.- Optimierung der Lackieranlagen und Fördertechniken
- Koordination und Betreuung der Inbetriebnahme, Wartungen, Reparaturen und Änderungen von Anlagen und Fördertechniken
- Umfassende Analyse von Störungen und systematische Fehlerbehebung
- Planung und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten unter Einhaltung der UVV und Arbeitssicherheitsvorschriften, Unfallverhütungsvorschriften und der Arbeitssicherheitsvorschriften
- Entsorgung von Materialien wie Ersatzteile, Bauteile, Lacke gemäß den Umweltrichtlinien
- Abgeschlossene
Ausbildung als Mechatroniker, Schlosser oder Industriemechaniker
oder abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens, bevorzugt mit Schwerpunkt Maschinenbau oder Automatisierungstechnik - Erfahrung im Bereich der Inbetriebnahme von Anlagen der Fördertechnik
- Kenntnisse im Bereich Energie- und Medienversorgung und Wasser- und Abwassertechnik
- Erfahrung mit Lackieranlagen, Spritzguss, Energieerzeugung, Brandschutz und Umwelt- und Arbeitssicherheit
- Sehr gute Kenntnisse in Word und Excel sowie PLS
- Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte
Einarbeitung
durch Ihre erfahrenen Kollegen - Unbefristete Festanstellung
-
Attraktives Gehalt
- Vertrauen in Ihre Fähigkeiten sowie Gestaltungsspielraum in Ihrem Bereich
-
30 Tage Urlaub
- Individuelle
Weiterbildungs-
undEntwicklungsmöglichkeiten
, z. B. über unsere hauseigene Akademie - Firmeneigene App zum bereichsübergreifenden, deutschlandweiten Austausch mit Kollegen
- Eine
langfristige Perspektive
in unseremfamiliengeführten Unternehmen
mit Konzerngröße, das sich seinersozialen Verantwortung
bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unsererKiWIS Stiftung
– z. B. Für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote