Projectleider

Als projectleider in de maakindustrie ben jij degene die projecten van A tot Z in goede banen leidt. Je merkt dagelijks dat jouw werk direct invloed heeft op de voortgang: je stelt planningen op, verdeelt taken binnen het projectteam en houdt iedereen scherp op deadlines. Je bewaakt budgetten, signaleert risico's en schakelt met leveranciers en interne stakeholders om knelpunten op te lossen. In deze rol werk je in een technische omgeving waar praktische oplossingen en duidelijke communicatie centraal staan. Je krijgt de ruimte om processen te verbeteren en je sturende rol verder te ontwikkelen. De functie is fulltime (40 uur) en wordt aangeboden via detavast, met uitzicht op een vaste aanstelling bij succesvolle samenwerking.

Functie-inhoud

• Leiden van projectteams en taken toewijzen zodat iedereen duidelijke rollen en prioriteiten heeft gedurende het project.
• Opstellen en bewaken van projectplanningen en mijlpalen, proactief bijsturen wanneer deadlines of scope afwijken.
• Coördineren van interne en externe leveranciers en stakeholders, zorgen voor heldere afspraken en tijdige leveringen.
• Bewaken van projectbudgetten, signaleren van risico's en oplossen van knelpunten met heldere voortgangsrapportages.

Functie-eisen

• Aantoonbare ervaring met leidinggeven aan technische projectteams binnen de maakindustrie, bij voorkeur in de machinebouw.
• Sterke vaardigheden in projectplanning, kostenbewaking, risicomanagement en heldere stakeholdercommunicatie onder druk.
• HBO-werk- en denkniveau of gelijkwaardige aantoonbare ervaring in technische projectleiding en procesmanagement.
• Proactieve, resultaatgerichte houding met sterke organisatorische vaardigheden en overtuigende communicatieve kwaliteiten.

Wij bieden

• Een fulltimefunctie van 40 uur per week binnen een innovatieve maakomgeving met technisch uitdagende projecten.
• Aanbod via detavast met kans op een vaste aanstelling bij goed presteren en bewezen samenwerking.
• Veel zelfstandigheid in de sturing van projecten en ruimte om processen en werkwijzen te verbeteren.
• Samenwerken met multidisciplinaire teams en externe partners, directe impact op oplevering en klanttevredenheid.