Junior recruiter marketing & communicatie

META tag description

Op zoek naar een commerciële rol waarbij je elke dag werkt met marketing- en communicatieprofessionals? Als junior recruiter in Utrecht zet jij jouw achtergrond direct in de praktijk in!

Over deze vacature

Jij weet wat een goede marketeer of communicatieprofessional in huis heeft. En precies dát maakt jou een sterke recruiter. Als junior recruiter marketing & communicatie in Utrecht ben jij de schakel tussen opdrachtgevers die zoeken naar talent en professionals die zoeken naar een baan. Je voert gesprekken, bouwt aan een talentpool en ondersteunt de consultants bij het vinden van de perfecte match. Wat je meebrengt aan kennis van het vakgebied, gebruik je hier elke dag. Je weet welke vragen je moet stellen, begrijpt wat kandidaten drijft en snapt waar opdrachtgevers naar op zoek zijn. Dit alles ga je doen bij een bureau in Utrecht dat zich specialiseert in interim marketing- en communicatiefuncties in de profit en non-profit sector. Wat je daarnaast mag verwachten? Een goed startsalaris vanaf €2.750, hybride werken, interne doorgroeimogelijkheden en vooral een heel gezellig team dat leuke dingen doet met elkaar.

Krijgen - Ga ik erop vooruit?

• Salaris van €2.750,- tot €3.250,- bruto per maand o.b.v. 40 uur
• Hybride werken en een fijne werk-privébalans
• Lekkere bonussen afhankelijk van de bedrijfsdoelstelling
• Interne doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld naar de rol van recruitment consultant
• Persoonlijke ontwikkeling via inhouse masterclasses en een online leeromgeving
• Gezellige werkcultuur met vrijdagmiddagborrels, een jaarlijkse BBQ en andere toffe uitjes
• De mogelijkheid tot een leaseauto op termijn

Benodigdheden - Wat breng ik mee?

• Hbo-diploma, bij voorkeur in marketing, communicatie of een vergelijkbare richting
• 1-2 jaar ervaring in een commerciële of klantgerichte rol (kan ook via stage/bijbaan)
• 32-40 uur per week beschikbaar
• Ervaring en affiniteit met social media
• Commercieel, gestructureerd en resultaatgericht
• Uitstekende beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk

Doen - Hoe ga ik het verschil maken?

• Actief searchen naar en benaderen van freelancers en detacheringskandidaten voor interim-opdrachten
• Vacatures publiceren en verspreiden via LinkedIn, social media, WhatsApp en vacatureplatforms
• Recruitmentdashboards, administratie up-to-date houden en talentpools uitbreiden
• Trends in recruitment volgen en meedenken over verbeteringen
• Consultants ondersteunen bij een soepel en succesvol recruitmentproces

Match ik met de organisatie?

Welkom in Utrecht! Hier stap je binnen bij een recruitmentbureau dat zich specialiseert in interim marketing- en communicatiefuncties in de profit en non-profit sector. Iedereen die op zoek is naar een tijdelijke opdracht of een interim collega, is bij deze club aan het juiste adres.

De werksfeer, die leunt o.a. Op de bouwstenen 'groei' en 'aandacht'. Iedereen mag volledig zichzelf zijn en kent een eigen groeipad. Geloof jij in echte aandacht en niet te veel lullen, maar gewoon lekker doen? Dan gaat deze werkvloer snel aanvoelen als een tweede thuis.

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton of mail naar maura.nieswaag@work-on.nl. Liever eerst bellen? Dat kan naar030 636 5009. Reageer voor 20 juni, wanneer de werving sluit.

#J-18808-Ljbffr