Ben jij die richtinggevende leidinggevende en steek je zelf ook graag de handen uit de mouwen? En krijg je energie van het bouwen aan een sterk team, het verbeteren van processen en het vergroten van impact? Kom dan bij ons werken en bouw mee aan een toekomst zonder dementie!
Als meewerkend teamleider Evenementen & Acties ben je verantwoordelijk voor de koers, ontwikkeling en resultaten van één van onze belangrijkste fondsenwervende pijlers. Je stuurt het team aan en zorgt dat collecte, acties en evenementen elkaar versterken en blijven groeien in impact.
De jaarlijkse collecte vormt daarin een belangrijk onderdeel, ongeveer 50% van je werk. Je werkt aan de verdere groei en vernieuwing van de collecte en zorgt samen met het team voor goede ondersteuning van collectanten, vrijwilligers en lokale organisatoren. Daarnaast bouw je aan sterke klantreizen en loyaliteit rondom acties van derden: van mensen die in beweging komen met een eigen actie tot deelnemers die zich jarenlang aan Alzheimer Nederland verbinden.
Ook werk je aan zakelijke samenwerkingen en campagnes, zoals de verkoop van onze kerstbal, en ben je betrokken bij de organisatie en doorontwikkeling van evenementen zoals de HerinneringenLoop. Zo zorg je ervoor dat steeds meer mensen in actie komen tegen dementie.
Je combineert strategisch inzicht met een hands‑on mentaliteit. Je ziet kansen, brengt focus aan en zorgt dat plannen niet op de plank blijven liggen, maar daadwerkelijk worden uitgevoerd. Je begeleidt je team in hun ontwikkeling, stimuleert eigenaarschap en zorgt voor structuur en overzicht.
Tegelijk werk je zelf actief mee aan projecten en campagnes waar dat nodig is. Je schakelt met andere teams binnen de organisatie en externe partners, en zorgt dat alles wat we doen bijdraagt aan onze ambitie: meer mensen in beweging krijgen voor dementieonderzoek en ondersteuning.
Je geeft leiding aan het team Evenementen & Acties: een betrokken, divers en gedreven team dat werkt aan het verder ontwikkelen van onze fondsenwerving via acties en evenementen.
Het team is volop in ontwikkeling en bouwt aan een toekomstbestendige aanpak waarin campagnes, platformen en evenementen steeds slimmer samenkomen. Je krijgt de ruimte om richting te geven, het team verder te ontwikkelen en samen resultaten te behalen.
Wat mag je van ons als werkgever verwachten?Niet alleen wijzelf zeggen dat het leuk is om bij ons te werken! Als werkgever worden we gewaardeerd omdat we onze medewerkers inspireren en goed voor hen zorgen (‘Great Place To Work 2025’)!
- Een jaarcontract voor 38 uur per week (met uitzicht op verlenging/ vaste aanstelling)
- Verlof en vakantie: 25 vakantiedagen, op basis van een 38-urige werkweek, met mogelijkheid tot het kopen van vakantiedagen, 6 weken mantelzorgverlof (70%) en 40 uur per jaar vrijwilligerswerkverlof.
- Een goed salaris tussen de € 4.218, - en maximaal € 6.380, - bruto per maand op basis van 38 uur per week.
- Je hebt minimaal drie jaar leidinggevende ervaring op het gebied van fondsenwerving of sales/relatiebeheer, bij voorkeur bij een groter fonds binnen de goededoelensector of bij een grote commerciële organisatie.
- Sterk leiderschap: je vertaalt visie naar operationele plannen, motiveert het team en optimaliseert processen.
- Je hebt ervaring als een resultaatgerichte marketeer en aantoonbare resultaten met strategische groeiplanning.
- Je bent een natuurlijke verbinder die inspireert.
- Je kan buiten de gebaande paden denken en ziet en benut kansen. Je hebt een sterke drijfveer om te vernieuwen en de impact te vergroten. Dan gaan we heel graag met je in gesprek!
Alzheimer Nederland is er voor iedereen en wij verwelkomen collega’s en vrijwilligers met verschillende achtergronden en ideeën. Wij benutten de kracht van diversiteit voor meer impact en werkplezier.
Toch nog eerst even wat meer informatie?
#J-18808-Ljbffr€4218 - €6380 monthly