Je bent een sterke salesleider met visie: iemand die kansen ziet, deze ook daadwerkelijk pakt en anderen daarin weet mee te nemen. Je denkt strategisch en handelt resultaatgericht, waardoor je in staat bent om directionele keuzes te maken en deze om te zetten in tastbare resultaten. Daarbij ben je overtuigend in je communicatie en schakel je moeiteloos op directieniveau, zowel intern als extern. Als echte people manager haal je het beste uit je team. Je weet mensen te inspireren, te ontwikkelen en te begeleiden naar een hoger niveau, terwijl je tegelijkertijd oog houdt voor teamprestaties en gezamenlijke doelen. Samenwerken gaat je van nature goed af; je bouwt en onderhoudt sterke relaties, zowel binnen de organisatie als met externe stakeholders.
Dit neem jij mee:- HBO/WO-opleiding (bijv. Commercieel, bedrijfskunde of logistiek)
- Minimaal 5 jaar ervaring in sales, business development of key accountmanagement
- Minimaal 3 jaar ervaring met het aansturen van teams
- Ervaring binnen de logistiek of CEP-markt is een sterke pré
- Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement en onderhandelingen
- Goede beheersing van Nederlands en Engels (Duits is een pré)
- Een strategische rol met zichtbare impact op de groei van DHL Express Nederland
- Een bruto maand salaris vanaf 6.689 euro bruto per maand o.b.v. 40 uur
- Een goede bonusregeling (80% vast salaris en 20% bonus)
- Leaseauto, laptop en telefoon
- 23 vakantiedagen
- CAO à la carte: keuze uit bijvoorbeeld 13 extra verlof dagen of 6,24% extra salaris
- Uitstekende pensioenregeling
- Volop training- en ontwikkelmogelijkheden
- Doorgroeimogelijkheden binnen een internationale organisatie