Administratief medewerker autobeheer

Administratief medewerker autobeheer voor 24–32 uur in Cruquius

Je houdt van overzicht. Van dingen die kloppen. Van administratie waar je op kunt bouwen. En je wordt er gelukkig van als alles netjes verwerkt is voordat iemand erom vraagt. Dan zit je hier goed.
Bij Dura Vermeer Autobeheer zorg jij dat ons wagenpark administratief strak georganiseerd is. Geen gedoe, gewoon goed geregeld.

Dit wordt jouw baan

Als administratief medewerker autobeheer ben jij de spil in de backoffice. Jij zorgt dat alles rondom leaseauto’s, contracten en mobiliteit klopt tot achter de komma.

Wat je concreet doet:

• Beheren en muteren van leasecontracten (inclusief hercalculaties)
• Afwikkelen van ingeleverde voertuigen en herinzet
• Verwerken van bekeuringen en administratie rondom gebruik
• Contact met bestuurders over wijzigingen en vragen
• Beheer van laadpassen en laadpaalcontracten
• Verwerken van brandstof- en laadkosten (kWh declaraties)
• Inlezen en controleren van facturen

Je schakelt veel met frontoffice, operations en finance en werkt in een hecht team van totaal 9 collega’s. Samen zorgen jullie dat het wagenpark soepel draait.

Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf. En dat merk je. In hoe we samenwerken, naar elkaar omkijken en bouwen met oog voor de volgende generaties. Al sinds 1855 bouwen we aan Nederland, in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Onze onafhankelijkheid en lange termijn visie vormen daarbij de basis.

Met een omzet van € 2,6 miljard en ruim 3.700 collega’s behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Maar uiteindelijk draait het bij ons niet om die cijfers. Het draait om mensen. Om collega’s die samen werken aan projecten waar je trots op bent – iconisch én dichtbij – en bijdragen aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.

Onze ambities zijn groot. En die maken we alleen waar met betrokken mensen. Daarom investeren we in goed werkgeverschap en een werkomgeving waarin jij je thuis voelt. Waar je jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je uitspreekt. Zodat jij het beste uit jezelf haalt en samen met ons meermaakt.

Hier zit je op je plek

Je werkt in een team waar we elkaar helpen en waar ‘gewoon goed doen’ de standaard is. Geen onnodige lagen, wel korte lijnen en duidelijkheid.

Dit past bij jou als je:

• Graag structuur aanbrengt in complexe administratie
• Energie krijgt van samenwerken én zelfstandig werken
• Snel schakelt zonder het overzicht te verliezen
• Het leuk vindt om in een technische/operationele omgeving te werken (bouw & infra CAO)

Je werk heeft direct impact: zonder jouw werk staat alles stil.

Dit breng jij mee

• MBO+ werk- en denkniveau
• Ervaring met administratie, wagenparkbeheer of leasing (pré)
• Handig met Excel en systemen (Carwise is mooi meegenomen)
• Sterk in plannen, structureren en analyseren
• Nauwkeurig en verantwoordelijk
• Communicatief vaardig en proactief

Dit bieden we jou

• Direct een vast contract! Omdat we vertrouwen hebben in jou en samen willen bouwen aan de toekomst.
• Het salaris voor deze functie ligt tussen €3.102,- en €3.878,- bruto per maand(op basis van 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld. Het exacte salaris is afhankelijk van jouw kennis, niveau en werkervaring.
• Bovenop salaris komt een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven (2,3% volgens cao Bouw & Infra).
• 43 verlofdagen volgens de cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
• Een laptop en een smartphone.
• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar bijvoorbeeld ook op het gebied van vitaliteit.
• Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.
• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend ouderschapsverlof, in plaats van de standaard 70%.

#J-18808-Ljbffr