Teamleider

Zorggroep Sirjon is op zoek naar een Teamleider voor 24-36 uur in Ridderkerk – Dienstencentrum. Binnen het Dienstencentrum Sirjon ondersteunen en ontzorgen we zorgcollega’s door onze dienstverlening op vele gebieden. Daarnaast verrichten we werkzaamheden voor de organisatie als geheel (op corporate niveau).

Gezien de landelijke spreiding werk je niet alleen op het dienstencentrum in Ridderkerk, maar soms ook op andere locaties in het land. Concreet geef je leiding aan de volgende teams: Marketing & Communicatie (inclusief Fondsenwerving), Recruitment, HRM, Opleiden, Planbureau, Receptie en Secretariaat. Je bouwt actief mee aan een innovatief en toekomstgericht DCS dat zorgteams en management optimaal ondersteunt, en speelt daarin een sleutelrol.

Jouw rol als teamleider

In deze functie geef je leiding aan meerdere teams van adviseurs en ondersteuners binnen meerdere disciplines. Je leiderschap is zichtbaar in nabijheid, richting en vertrouwen. Je stimuleert een cultuur van openheid, samenwerking en vakmanschap, en zorgt dat medewerkers hun werk met vreugde en professionaliteit kunnen doen. Daarnaast coach je hen in persoonlijke en teamontwikkeling en bied je ruimte voor morele en identiteitsgerichte gesprekken.

Je bewaakt de kwaliteit van dienstverlening en draagt bij aan continue doorontwikkeling van de bedrijfsvoering. Je werkt nauw samen met collega-teamleiders, zorglocaties en externe partners. Je bent inhoudelijk sterk op organisatieontwikkeling en bedrijfsvoering en weet hierin richting te geven. Samen met de adviseurs ontwikkel en initieer je beleid op strategisch en tactisch niveau binnen de organisatie. Je stuurt op begrotingen, formatie en personeelsontwikkeling, denkt actief mee over procesverbeteringen en kunt organisatiebrede projecten leiden. Je maakt onderdeel uit van het managementteam van het Dienstencentrum, samen met de andere teamleider en de manager DCS.

Wat betreft werkplekmaders: afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms op verschillende locaties werken.

Wat neem je mee

• HBO+ of academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur in bedrijfskunde, bestuurskunde of een verwant vakgebied zoals HRM
• ervaring in leidinggeven binnen een complexe (zorg)organisatie
• coachend leiderschap en de gave om professionals in hun kracht te zetten
• kennis van bedrijfsvoering, projectmatig werken en organisatieontwikkeling
• een levende verbondenheid met de reformatorische identiteit van Sirjon en het vermogen om die mee te nemen in je dagelijks handelen
• flexibiliteit en bereidheid tot reizen naar locaties in het land

“Als teamleider bij het DCS werk je op het snijvlak van invoelingsvermogen en zakelijkheid. Je hebt een warm hart voor kwetsbare mensen en wilt bijdragen aan de kwaliteit van zorg. Je bent intrinsiek gemotiveerd om te werken aan een innovatieve en toekomstgerichte organisatie en hebt een drive om uitdagingen aan te gaan, resultaten te bereiken en onze organisatie stevig neer te zetten.”

Wat bieden we jou

• een sleutelrol waarin je richting geeft aan organisatieontwikkeling én zorgondersteuning
• ruimte voor initiatief, persoonlijke ontwikkeling en samenwerking
• een betrokken organisatie waar je werk gezien en gewaardeerd wordt
• een functie met maatschappelijke betekenis en strategische invloed
• arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gehandicaptenzorg, met een minimum inschaling
• flexibele werktijden en hybride werklocatie