Jobhunter dak- en thuislozen

Geloof jij in gelijke kansen voor iedereen? Als Jobhunter voor dak- en thuislozen in Amsterdam ben jij de schakel tussen voor de doelgroep met afstand tot werk en werkgevers die openstaan voor talent. Jij zorgt ervoor dat werk aansluit bij hun mogelijkheden, dromen en ontwikkelwensen, met als doel duurzaam, betaald werk. 

Kortom: je helpt dak- en thuislozen die (tijdelijk) geen vaste woonplek hebben om hun plek te vinden in de samenleving én op de arbeidsmarkt. Daarbij kijk je niet alleen naar cv’s, maar vooral naar mensen: hun kwaliteiten, veerkracht, ambities en potentieel. Vanwege de complexiteit staat maatwerk altijd centraal en is ervaring met de doelgroep vereist.

Wat ga je doen?

• Je voert intakegesprekken met dak- en thuislozen en brengt hun talenten, interesses en ontwikkelwensen in kaart.
• Je zoekt proactief naar passende kansen: je benadert werkgevers, bouwt aan relaties en denkt mee over inclusief personeelsbeleid.
• Je adviseert werkgevers en bent hun vaste aanspreekpunt voor alles rondom kandidaten uit deze doelgroep.
• Je werkt samen met collega-jobhunters aan duurzame matches die écht werken — voor werkzoekenden én voor werkgevers.
• Je bent zichtbaar in de stad: je werkt op locaties van partners en opvangorganisaties en beweegt je moeiteloos in diverse omgevingen.

Waarom deze rol bij jou past

Je werkt graag in een omgeving waar maatschappelijke impact centraal staat. Waar successen worden gevierd, verschillen worden omarmd en je elke dag ziet wat jouw inzet betekent in iemands leven.
Klaar om een verschil te maken? Sluit je aan bij een team dat zich inzet voor inclusiviteit en gelijke kansen. Wij verwelkomen je graag in het team in Amsterdam!

Je gaat aan de slag bij een organisatie die zich inzet voor diversiteit en inclusiviteit op de arbeidsmarkt. We streven naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de Amsterdamse beroepsbevolking. De gemeente Amsterdam waardeert verschillen tussen collega’s en gelooft dat deze leiden tot betere resultaten voor onze stad en gemeenschap.

• HBO werk- en denkniveau
• Werkervaring met dak- en thuislozen;
• Ervaring in arbeidsbemiddeling is een grote pre
• Je hebt een commerciële mindset: kansen zien, deuren openen en relaties opbouwen zit in je natuur
• Je werkt cultuursensitief en beweegt je gemakkelijk in diverse omgevingen
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Een motivatiebrief waaruit je motivatie en geschiktheid voor de doelgroep blijkt.

• Bruto maandsalaris tussen € 3500,- en € 5000,- (o.b.v. 36 uur, afhankelijk van relevante opleiding en ervaring);
• Een parttime/fulltime functie van 32 - 36 uur;
• Uitzendcontract van 6 maanden met optie tot verlenging
• Direct pensioenopbouw en 8 % vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding tot 45 km: €0,10/km (auto), €0,15 (fiets/lopen), €0,21 (OV);
• Thuiswerkvergoeding van €3,25 per dag;
• Gezellig en ambitieus team binnen een maatschappelijke organisatie.
• Eindejaarsuitkering dat in je salaris wordt verwerkt met een percentage van 9,05 procent per uur.
• Maandelijkse bruto tegemoetkoming van €54 voor ziektekosten, ongeacht de omvang van het dienstverband.

De gemeente Amsterdam is een gastvrije werkgever voor iedereen met een hart voor Amsterdam. De gemeente wil een werkgever zijn waar iedereen welkom is en waar de medewerkers echt een afspiegeling zijn van de samenleving. De gemeente kijkt niet naar wat je niet kan, maar vooral naar wat je wel kan en waar je talenten liggen. We nodigen daarom iedereen die een steentje wil bijdragen aan het prachtige Amsterdam van harte uit om te solliciteren.

Deze vacature is in beheer van Sjoerd de Vries, voor vragen kun je mailen naar sjoerd.devries@olympia.nl