VGM-adviseur

Heb jij passie voor veiligheid, milieu en gezondheid? Wil jij processen verbeteren en bijdragen aan een sterke veiligheidscultuur? Word dan VGM-adviseur bij Amsterdam UMC en bouw mee aan een veilige, toekomstbestendige werkomgeving!

Als VGM-adviseur speel jij een sleutelrol in het borgen van veiligheid, gezondheid en milieubeleid binnen een dynamische en complexe organisatie. Je ontwikkelt en implementeert toekomstbestendig beleid, bewaakt de naleving van wet- en regelgeving en werkt actief mee aan JCI- en ISO-certificeringen. Daarbij adviseer je management en directie op strategisch niveau, leid je audits en risicobeoordelingen en neem je het voortouw in verbeterprojecten.

Binnen projecten zoals de nieuwbouw van het hartcentrum ben jij verantwoordelijk voor het opstellen van VGM- en kwaliteitskaders. Je vertaalt complexe wet- en regelgeving, normen (zoals ISO en JCI) en interne richtlijnen naar werkbare beleidsdocumenten, RI&E’s en risicobeoordelingen. Deze documenten vormen de inhoudelijke basis voor het team Inspectie, Toezicht & Veiligheid, dat verantwoordelijk is voor de praktische borging en handhaving van de gestelde eisen.

Met jouw scherpe blik en overtuigingskracht zorg je ervoor dat veiligheid en kwaliteit vanaf het ontwerp verankerd zijn in elk project, met als doel een aantoonbaar veilige en duurzame werkomgeving voor patiënten, bezoekers en medewerkers.

• hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een richting zoals integrale veiligheidskunde, facility management, milieukunde of technische bedrijfskunde;
• aantoonbare kennis van arbo-, milieu- en VGM-wetgeving en ervaring met iso-normen, zoals iso 9001 en iso 14001;
• ervaring met JCI-certificering is een pre;
• je werkt zelfstandig, proactief en communiceert sterk – je weet anderen te overtuigen en te motiveren;
• gevoel voor verhoudingen binnen een complexe organisatie en weten wanneer je moet versnellen of juist vertragen;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• je bent een teamspeler, brengt mensen samen en hebt oog voor het belang van humor, naast het naleven van normen. Samen maken we het werk niet alleen beter, maar ook leuker!

• Een jaarcontract met uitzicht op eenvast contract.
• Inschaling in salarisschaal 10: € 3.598tot € 5.669bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
• Vakantie-uren: 190,4uur per jaar bij een fulltime dienstverband enmogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis)100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.

Bij Amsterdam UMC draait alles om vooruitgang, mensgerichtheid en veiligheid. Wij zijn een academisch ziekenhuis waar topzorg, onderzoek en onderwijs samenkomen, en waarin jij als VGM-adviseur een essentiële rol speelt. Binnen de dienst Huisvesting, Vastgoed & Techniek (HV&T) zorgen we ervoor dat onze gebouwen, installaties en werkomgevingen toekomstbestendig én veilig zijn. Of het nu gaat om patiënten, onderzoekers, studenten, bezoekers of collega’s – een veilige omgeving begint bij ons.

Als VGM-adviseur werk je binnen het team Kwaliteit, een compact maar krachtig team dat direct onder de algemeen directeur HV&T valt. Hier geef je gevraagd én ongevraagd advies over veiligheid, milieu en kwaliteit – en heb je dus écht invloed. Je schakelt veel met collega’s binnen HV&T en met partners zoals het team Inspectie, Toezicht & Veiligheid. Je werkt zowel op locatie VUmc als AMC, en geen dag is hetzelfde.

Wat ons team uniek maakt? We combineren vakmanschap met betrokkenheid. We zijn een club van enthousiaste professionals die gaan voor resultaat, maar altijd met oog voor elkaar. We geloven in open communicatie, korte lijnen en ruimte voor initiatief. En ja – we zijn serieus over veiligheid, maar verliezen de humor niet uit het oog. We vinden het belangrijk dat je jezelf kunt zijn, dat er ruimte is voor groei, en dat je je onderdeel voelt van iets groters.

We sluiten de vacature zodra we onze nieuwe collega gevonden hebben, dus wacht niet te lang met solliciteren.

Heb je inhoudelijke vragen? Neem contact op met Martijn Aarts via m.e.aarts@amsterdamumc.nl of 06 8310 0770. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Chella van Gelderen, recruitmentadviseur, via 06 2571 6053 of c.m.vangelderen@amsterdamumc.nl.

Eenreferentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Lees hier wat dit inhoudt. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).

Interne kandidatenkrijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.