Junior Recruiter

Bedrijfsomschrijving:

Deze organisatie is een recruitmentbureau dat zich richt op het verbinden van technische specialisten met werkgevers in Nederland en opereert binnen de staffing en recruiting sector waarbij veel aandacht is voor duurzame relaties en carrièreontwikkeling in de maakindustrie en high-tech machinebouw
De organisatie werkt vanuit Apeldoorn en bedient professionals en bedrijven in heel Nederland met een uitgebreid netwerk van bedrijven en opdrachtgevers
Dit bedrijf biedt kandidaten en klanten toegang tot kansen die passen bij technische ambities en bedrijfsdoelstellingen en legt nadruk op persoonlijke groei en professionele ontwikkeling van medewerkers zoals Junior Recruiters
Je werkt in een dynamische, commerciële omgeving waarin je snel salesvaardigheden kunt ontwikkelen en dagelijks impact maakt op carrières van technici
Het aanbod omvat een salarisrange van €2650 tot €5000 per maand en diverse secundaire arbeidsvoorwaarden gericht op ontwikkeling, gezondheid en mobiliteit
Deze positie biedt een unieke kans om jezelf professioneel te ontwikkelen binnen recruitment en sales en tegelijkertijd bij te dragen aan het succes van kandidaten en opdrachtgevers in de technische sector

Functie-inhoud:

• Als Junior Recruiter ben je verantwoordelijk voor het creëren van impactvolle carrières en het sluiten van waardevolle matches; ● Als Junior Recruiter creëer je impactvolle carrières door technici te matchen met passende werkgevers; ● Je sluit deals van waarde (€50k tot €150k per match) en ziet het resultaat terug in je inkomen; ● Je assembleert en onderhoudt je eigen salespipeline, klanten en relaties; ● Als Junior Recruiter werk je nauw samen met het Recruitmentteam en ondersteun je het CS-team om succesvolle detacheringen te realiseren;

Functie-eisen:

• HBO werk- en denkniveau of vergelijkbare opleiding zoals een commerciële opleiding; ● Ervaring of sterke interesse in sales en recruitment is een pré; ● Je bent resultaatgericht en verantwoordelijk en kunt zelfstandig je targets uitvoeren; ● Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels; ● Je wilt jezelf continu blijven ontwikkelen en accepteert begeleiding en feedback; ● Je hebt commercieel inzicht en kunde in klantrelatiebeheer;

Wij bieden:

• Salaris: €2650 tot €5000 per maand inclusief bonussen en variabele beloning; ● 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld; ● Groei- en ontwikkelingsmogelijkheden met een uitgebreid onboardingsprogramma en 1:1 begeleiding; ● Laptop, telefoon en abonnement van de zaak; ● Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer; ● Fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks gezonde lunch en vers fruit;