Recruiter Detachering

Bedrijfsomschrijving:

Deze organisatie is een recruitmentbureau dat zich richt op technische specialisten en opereert binnen de high-tech machinebouw en maakindustrie. De organisatie, Synsel Techniek, werkt landelijk en heeft een netwerk van meer dan 2.500 topbedrijven. In Apeldoorn biedt deze organisatie kandidaten en opdrachtgevers maatwerk en persoonlijke begeleiding tijdens alle stappen van een carrièreplaatsing. De aanpak is kandidaatgericht en resultaatgericht, met aandacht voor duurzame relaties tussen technici en bedrijven. De organisatie faciliteert ontwikkelingstrajecten, trainingen en begeleiding zodat technici goed aansluiten bij de opdrachten en opdrachtgevers verzekerd zijn van vakbekwame medewerkers. De bedrijfscultuur is professioneel en prestatiegericht, met ruimte voor initiatief en persoonlijke groei. Werken bij deze organisatie betekent bijdragen aan duurzame arbeidsrelaties en het stimuleren van technische loopbanen in de regio Apeldoorn. Het salaris ligt tussen €3.500 en €7.000 per maand, aangevuld met secundaire arbeidsvoorwaarden die gericht zijn op welzijn en ontwikkeling.

Functie-inhoud:

• Als Recruiter Detachering ben je verantwoordelijk voor het sluiten van grote opdrachten en het koppelen van technici aan toonaangevende bedrijven.
• • Als Recruiter Detachering sluit je grote deals en verantwoordelijk voor het plaatsen van technici bij klanten;
  • Je assembleert en onderhoudt relaties met opdrachtgevers en kandidaten;
  • Je bedient en ontwikkelt een strategische salespipeline om resultaten te maximaliseren;
  • Je ondersteunt technici tijdens het gehele plaatsingsproces en bewaakt de kwaliteit van detacheringen;
  • Je voert exclusieve trainingen uit en past nieuwe technieken toe om je verkoopresultaat te vergroten;
  • Je stuurt langdurige klant- en kandidaatrelaties aan en rapporteert direct over de behaalde resultaten.

Functie-eisen:

• • Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met een bewezen track record;
  • HBO werk- en denkniveau;
  • Gedreven en resultaatgericht met aantoonbare saleservaring;
  • Sterk in communicatie en relatiemanagement;
  • Vloeiend Nederlands en goed Engels;
  • Ervaring met commerciële targets en pipeline-management.

Wij bieden:

• • ✔ Salaris van €3.500 - €7.000 per maand;
  • ✔ 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
  • ✔ Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;
  • ✔ Thuiswerkregeling en flexibele werktijden;
  • ✔ Laptop, telefoon en abonnement van de zaak;
  • ✔ Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.