Als afdelingshoofd Verloskunde en Gynaecologie geeft u integraal leiding aan een grote, academische afdeling met een sleutelpositie binnen het Erasmus MC en het zorglandschap daarbuiten. U bent verantwoordelijk voor het strategisch, medisch, organisatorisch, financieel en wetenschappelijk functioneren van de afdeling. U verbindt patiëntenzorg, onderwijs, onderzoek en innovatie, met oog voor maatschappelijke relevantie en regionale samenwerking, in de context van de renovatie van het Sophia Kinderziekenhuis en de nieuwbouw van het Sophia.
Verantwoordelijkheden- Het uitzetten en realiseren van de langetermijnvisie van de afdeling, in lijn met Koers28, het Zorgconcept Sophia en de bredere strategische koers van het Erasmus MC.
- Het borgen en verder ontwikkelen van hoogwaardige, complexe patiëntenzorg binnen de volle breedte van verloskunde, foetale geneeskunde, voortplantingsgeneeskunde en benigne gynaecologie.
- Het leidinggeven aan en verbinden van de subafdelingen, waarbij samenwerking wordt gestimuleerd en gezamenlijke verantwoordelijkheid wordt versterkt.
- Het bevorderen van werkplezier, professionele ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid van medewerkers binnen een grote en diverse afdeling.
- Het sturen op toekomstbestendige zorgmodellen, waaronder regionalisering, shared care, taakdifferentiatie, digitalisering en passende zorg.
- Het creëren van randvoorwaarden voor een sterk opleidings- en leerklimaat voor AIOS, staf en andere zorgprofessionals.
- Het faciliteren van wetenschappelijk onderzoek en innovatie, met aandacht voor focus, kwaliteit en maatschappelijke impact.
- Lid van het themabestuur Sophia, waar afdelingsoverstijgend wordt samengewerkt aan de themabrede verbeteragenda en nieuwbouw binnen programma SPOT (Sophia, Psychiatrie, Onderzoek van de Toekomst).
- Het vertegenwoordigen en positioneren van de afdeling binnen Erasmus MC en in regionale, landelijke en internationale netwerken.
De afdeling Verloskunde en Gynaecologie van het Erasmus MC is een toonaangevend academisch centrum en de grootste academische kliniek binnen het vakgebied in Nederland. De afdeling bestaat uit twee sterk samenhangende subafdelingen: Verloskunde en foetale geneeskunde en 2. Voortplantingsgeneeskunde en benigne gynaecologie.
- Verloskunde en foetale geneeskunde
- Voortplantingsgeneeskunde en benigne gynaecologie
De afdeling onderscheidt zich door een integrale levensloopbenadering, waarin de gezondheid van vrouwen en hun (ongeboren) kinderen centraal staat vanaf de kinderwens, via zwangerschap en geboorte, tot ver daarna. Zorg, onderzoek en onderwijs zijn nauw met elkaar verweven, met een duidelijke focus op preventie, innovatie en maatschappelijke impact. De afdeling levert hoogcomplexe, tertiaire zorg, waaronder gespecialiseerde zorg voor de ernstig zieke zwangere vrouw en bedreigde foetus, obstetric critical care en obstetric medicine, een landelijk toonaangevend voortplantingscentrum en academische regie over complexe benigne gynaecologische zorg in de regio.
ProfielVoor deze functie zoekt het Erasmus MC een afdelingshoofd met bestuurlijke ervaring, academische statuur en een duidelijke visie op toekomstbestendige verloskunde en gynaecologie.
- U bent een gepromoveerd gynaecoloog met ruime leidinggevende ervaring.
- Bij voorkeur de mogelijkheid om benoemd te worden als hoogleraar op de kernleerstoel van de afdeling Verloskunde & Gynaecologie.
- U heeft aantoonbare ervaring met het integraal aansturen van een grote, complexe (bij voorkeur universitaire) zorgafdeling en beschikt over het bestuurlijk en organisatorisch vermogen om strategische keuzes te vertalen naar de dagelijkse praktijk tijdens een periode van verbouw en nieuwbouw.
- U beschikt over ruime ervaring met en affiniteit voor hoogwaardige patiëntenzorg en begrijpt de dynamiek van tertiaire en multidisciplinaire zorg.
- U bent aantoonbaar sterk in onderzoek en innovatie en weet focus aan te brengen en onderzoek te verbinden aan de klinische praktijk.
- U heeft aantoonbare ervaring met opleiding en onderwijs en draagt actief bij aan een veilig, stimulerend en kwalitatief hoogstaand opleidingsklimaat.
- U beschikt over strategisch inzicht en bent in staat richting te geven in een veranderend zorglandschap, met oog voor regionale samenwerking.
- U beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en een verbindende leiderschapsstijl, waardoor stafleden zich optimaal kunnen ontwikkelen op de gebieden van zorg, onderzoek en onderwijs.
- U bent zichtbaar en actief binnen het vakgebied, nationaal en internationaal, en creëert de voorwaarden om de afdeling en haar professionals optimaal te positioneren.
- Een uitdagende functie binnen een van de grootste Universitair Medische Centra (UMC) van Nederland met grote ambities op het gebied van zorg, onderwijs en onderzoek passend binnen het zorgconcept en de nieuwbouw van het Sophia kinderziekenhuis.
- Een vast dienstverband. Benoeming in de functie van afdelingshoofd voor een periode van vijf jaar. Na evaluatie kan een tweede termijn van vijf jaar volgen.
- Marktconform salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarnaast ontvangt u onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag.
- Een pensioenverzekering bij het ABP, waarvan het Erasmus MC 70% van de maandelijkse bijdrage betaalt.
- Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en academische groei.
- Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
- Solliciteren op deze vacature is mogelijk tot en met zondag 8 maart 2026.
- De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 1 april tussen 13:00 en 17:00 uur op locatie in het Erasmus MC.
- Een tweede gespreksronde vindt plaats op woensdag 8 april tussen 16:00 en 18:30 uur.
- Het Erasmus MC streeft ernaar dat de samenstelling van haar medewerkers in de diverse functiegroepen de populatie van de Nederlandse bevolking goed weerspiegelt. Bij gelijke geschiktheid van kandidaten wordt hier rekening mee gehouden.
Herkent u zichzelf in dit profiel? Dan nodigen wij u van harte uit om te solliciteren via de sollicitatieknop op deze pagina.
- Voor inhoudelijke vragen over de functie kunt u contact opnemen met Prof. Dr. Manon Hillegers, themavoorzitter Sophia Kinderziekenhuis en secretaris van de vacaturecommissie, telefoon: 010-703 6213 of e-mail: m.hillegers@erasmusmc.nl
- Voor vragen over de sollicitatieprocedure kunt u terecht bij Mariël Tiemersma, Adviseur Management Development, via 06 310 163 21 of m.tiemersma@erasmusmc.nl