SAFe Solution Architect Financiën

Wil jij bouwen aan een toekomstbestendig financieel landschap en complexe veranderingstrajecten begeleiden? Bij Achmea zoeken we een SAFe Solution Architect die het financiële domein verder helpt professionaliseren en moderniseren.

Als SAFe Solution Architect ontwikkel jij de solution vision en ontwerp je de architectuur voor een van de meest strategische onderdelen van onze organisatie: de financiële ketens. Jij werkt aan vraagstukken rondom:

• balansmanagement en asset data management;
• de centrale assetadministratie (bijvoorbeeld de migratie van SAP Bank Analyzer naar SAP FPSL);
• kapitaalplanningsprocessen;
• wet- en regelgeving zoals Solvency II (o.a. De 2020‑review);
• modernisering van financiële en actuariële modellen (o.a. Python‑modellen op het Openshift‑platform);

Je werkt samen met twee Agile Release Trains (ART’s) een multidisciplinair team van architecten, business analisten, ontwikkelaars, product owners en business specialisten. Samen vertaal je veranderopdrachten naar een duidelijke strategie én naar uitvoerbare activiteiten voor de scrumteams.

In deze rol lever je een directe bijdrage aan de kwaliteit, betrouwbaarheid en toekomstbestendigheid van de financiële ketens van een van de grootste financiële dienstverleners van Nederland.

Je schakels met stakeholders op alle niveaus: van specialisten tot senior management. Jij brengt structuur, maakt complexe afhankelijkheden simpel en neemt anderen mee in de visie.

Binnen IT-Plan Financiën bedienen wij alle financiële onderdelen binnen de Achmea holding

IT-Plan is een team van 9 collega’s met verschillende rollen: solution- en systeemarchitectuur, portfolio management, portfolio control, datasteward. Samen geven wij invulling aan de Plan-functie en overzien wij de totale vernieuwing voor Groep Financiën.

Binnen Reporting & Shared Services, Financial & Performance Management, Balansmanagement en Achmea Reinsurance komen de financiële en duurzaamheid datastromen van Achmea bij elkaar voor interne sturing en externe verantwoording.

Denk hierbij aan de werkzaamheden die thuis horen bij de volgende onderdelen: Group Reporting, Fiscale Zaken, Group Planning & Performance, Treasury Management, Balansmanagement en Herverzekeren.

• Je hebt ofwel ervaring als architect in complexe organisaties, waarbij je veranderopdrachten vertaalt naar concrete oplossingen, of je hebt een sterke financiële achtergrond met kennis van processen en regelgeving zoals Solvency II. Beide profielen stellen je in staat effectief te schakelen tussen business en IT.
• Analytisch: Je bent in staat om abstracte en complexe financiële vraagstukken helder en overzichtelijk te structureren, waardoor je de solution vision en architectuurdoelen scherp en concreet kunt formuleren, bijvoorbeeld bij het moderniseren van financiële modellen en het migreren van systemen zoals SAP Bank Analyzer naar SAP FPSL.
• Samenwerking: Je werkt effectief binnen multidisciplinaire teams en beweegt je soepel in een complexe organisatie. Dankzij jouw organisatiesensitiviteit verbind je verschillende belangen en expertises, wat essentieel is bij het afstemmen van veranderopdrachten met zowel ontwikkelaars als senior management.
• Communicatief: Je communiceert overtuigend en helder, waardoor je stakeholders op alle niveaus meeneemt in de visie en strategie. Je maakt complexe afhankelijkheden begrijpelijk, zodat scrumteams doelgericht en effectief kunnen werken.
• Agile: Je hebt ervaring met SAFe en Agile werken en past Lean Portfolio Management toe om veranderopdrachten naar uitvoerbare activiteiten te vertalen. Dit komt tot uiting in jouw rol binnen Agile Release Trains, waar je de brug slaat tussen strategie en uitvoering.
• Resultaatgericht: Je toont initiatief en werkt doelgericht, waarbij je als teamspeler bijdraagt aan het verbeteren en toekomstbestendig maken van financiële ketens, bijvoorbeeld door professionalisering en modernisering van financiële processen binnen een grote financiële dienstverlener.

Als Achmeaan ben je natuurlijk al bekend met onze arbeidsvoorwaarden, zoals All You Can Learn en het Klimaatbudget. De vraag is dus, wat kan ons team jou bieden:

·Een salaris in schaal I. Afhankelijk van je kennis en ervaring is inschaling in schaal J bespreekbaar.

·De functie betreft 34 uur. Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo kun je zorgen voor een gezondere balans tussen werk- en privé-tijd en heb je nóg tijd voor bv. Vrijwilligerswerk of jouw favoriete sport.

·Jouw standplaats is Apeldoorn. We geven je de vrijheid waar en wanneer te werken, op kantoor of vanuit huis. Een omgeving waarin jij jezelf kan zijn en kan groeien.

Lijkt dit je een leuke uitdaging? Of wil je gewoon eens verkennen of deze functie bij je past? Neem gerust contact met mij (Maarten Keijsers) op. Ik drink graag een kop koffie met je.

Interne doorstroom vinden we belangrijk, we maken dus graag tijd voor je!