BAN PersoneelsDiensten is doorlopend op zoek naar Beleidsadviseur Wonen.
Wat je gaat doen
Als beleidsadviseur wonen geef je samen met je collega’s concrete invulling aan de complexe uitdagingen die op het gebied van wonen op ons afkomen. Zo ontwikkel en evalueer je beleid op onder andere het gebied van woningbouw, volkshuisvesting, wonen en zorg en betaalbaarheid. Hierbij kan je bijvoorbeeld denken aan het opstellen van het volkshuisvestingsprogramma en woonzorgvisie. Daarnaast ben je het aanspreekpunt op het gebied van wonen en volkshuisvesting voor collega’s, bestuur, externe partners en inwoners. Ook vertegenwoordig je de gemeente in lokale, regionale en provinciale overleggen.
Samenvatting van een aantal belangrijke taken
- Je adviseert over volkshuisvestelijke aspecten bij woningbouwaanvragen.
- Je evalueert en geeft uitvoering aan de meerjarige prestatieafspraken met de woningcorporaties en huurdersorganisaties.
- Je houdt je bezig met het opstellen en evalueren van nieuw en bestaand beleid.
- Je geeft uitvoering aan en monitort de regionale woondeal.
- Je adviseert het bestuur en management over volkshuisvestelijke vraagstukken.
Wie wij zoeken
Wij zoeken een ervaren (beleids)adviseur wonen voor wie het werken vanuit de integrale benadering vanzelfsprekend is. We verwachten dat je actuele en specialistische kennis over wonen en volkshuisvesting inbrengt en vanuit daar verbindingen legt. Je overziet het speelveld en je hebt een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen.
Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:
- Ervaring in een vergelijkbare functie binnen de publieke sector of bij woningcorporaties.
- Een relevante afgeronde opleiding op HBO/WO-niveau, bij voorkeur in de richting van ruimtelijke ordening, sociale geografie of bestuurskunde.
- Kennis van en ervaring met de woningmarkt en relevante wet- en regelgeving (zoals de Wet Versterking regie volkshuisvesting en de woondeals)
- Communicatief sterk en de beschikking over het vermogen om met diverse stakeholders om te gaan en de daarbij behorende tegengestelde belangen.
- Analytisch en strategisch inzicht, en de ambitie om een positieve impact te maken op de woonomgeving.
Tenslotte vinden we het vooral belangrijk dat je een prettige collega bent om mee samen te werken en past in onze zelforganiserende organisatie.
Wat wij jou bieden
Een uitdagende functie in een dynamische organisatie die altijd in beweging is. De gemeente kent een informele werksfeer waar kwaliteiten worden gezien én benut. Iedereen wordt gestimuleerd zich te blijven ontwikkelen.
- Afhankelijk van kennis en ervaring bieden wij een salaris van maximaal € 5.313,- (functieschaal 10), op basis van een 36-urige werkweek
- Individueel Keuzebudget (IKB). De hoogte van het IKB is 17,05% boven op je salaris. Dit IKB kun je gebruiken voor extra verlof, salaris, opleidingsmogelijkheden of voor fiscale uitruil
- Een werkplek in een informele en dynamische omgeving met leuke collega's
- We bieden je een jaarcontract met de intentie voor een vast dienstverband. Bouwen aan een langdurige samenwerking is onze doelstelling
- Pensioenopbouw bij het ABP
- Een organisatie met veel ruimte voor ontwikkeling
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerken.Wij kennen een thuiswerkvergoeding van € 3 per thuiswerkdag
- Volledig gefaciliteerd aan de slag: telefoon en laptop van de gemeente
€4500 - €5313 monthly