Manager Bedrijfsvoering

• Brede managementrol met invloed op strategie, mensen en organisatie.
• Unieke combinatie van maatschappelijke impact, recreatie en ondernemerschap.

Leisurelands is de grootste aanbieder van vrijetijdsbesteding in Oost-Nederland. Met 19 recreatiegebieden, een divers investeringsportfolio en jaarlijks 4 tot 5 miljoen bezoekers vervult Leisurelands een belangrijke maatschappelijke en publieke rol.
De organisatie ontwikkelt, beheert en exploiteert recreatiegebieden en richt locaties in voor onder andere sauna's, vakantieparken en dagrecreatie. Daarnaast organiseert Leisurelands grootschalige events en festivals en speelt zij een actieve rol in natuurontwikkeling, duurzaamheid en maatschappelijke initiatieven.
Leisurelands telt circa 38 medewerkers en werkt vanuit het hoofdkantoor in Arnhem en meerdere regiokantoren. De organisatie kenmerkt zich als hands‑on, ondernemend en heeft een informele cultuur met veel ruimte voor eigen initiatief.

Als Manager Bedrijfsvoering ben je lid van het Management Team en verantwoordelijk voor een brede portefeuille, bestaande uit Finance, HR, IT, Facilitair en Legal. In deze rol vervul je een adviserende sleutelpositie richting de algemeen directeur/bestuurder, de Raad van Commissarissen en de aandeelhouders.
Je stuurt een compact en multidisciplinair team aan, bestaande uit 2 finance/administratieve medewerkers, 2 juristen en 1 officemanager. Je brengt structuur aan, bewaakt samenhang en zorgt dat processen en mensen effectief samenwerken.

• Verantwoordelijk voor het gezamenlijke beleggings‑ en investeringsportfolio.
• Eerste aanspreekpunt voor de Raad van Commissarissen.
• Verder professionaliseren en doorontwikkelen van de bedrijfsvoering over Finance, HR, IT en Facilitair.
• Implementeren van IT‑, AI‑ en datagedreven processen ter ondersteuning van besluitvorming en sturing.
• Projectmatig werken verder introduceren, structureren en borgen binnen de organisatie.
• HR steviger op de agenda zetten, met focus op structuur, beleid, ontwikkeling en goed werkgeverschap.
• Zorgen voor heldere governance, zorgvuldige risico‑afweging en naleving van wet‑en regelgeving.
• Strategisch en tactisch sparringpartner voor directie en MT.

• HBO+/WO werk‑ en denkniveau, bij voorkeur met een bedrijfskundige of bedrijfseconomische achtergrond.
• Ervaring met het aansturen van inhoud, processen en/of teams.
• Klaar voor de stap naar een brede managementrol, of deze stap al eerder succesvol gezet.
• Affiniteit met finance, HR, IT en governance, zonder specialistisch expert te hoeven zijn.
• Hands‑on, praktisch ingesteld en comfortabel binnen een MKB‑omgeving.
• Sterk in structuur aanbrengen, besluiten nemen en prioriteiten stellen.
• Sociaal vaardig, duidelijk in communicatie en niet hiërarchisch ingesteld.
• Ervaring in een complexe stakeholderomgeving is een pré.

• Een brede MT‑rol met zichtbare maatschappelijke impact.
• Een passend salaris tussen €5.000 en €7.200 bruto per maand op basis van 36 uur (fulltime).
• Vakantiegeld en 3% eindejaarsbonus.
• Standplaats Arnhem.
• Auto van de zaak.
• 26 vakantiedagen.
• Ruimte voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling.
• Fitness van de zaak en toegang tot festivals en events.
• Werken binnen een betrokken, ondernemende organisatie met korte lijnen en een informele cultuur.