Maak Den Haag klimaatbestendig! Word opgavemanager klimaatadaptatie en geef richting aan een groene, toekomstbestendige stad.
Het klimaat verandert. We krijgen steeds vaker te maken met weersextremen: nattere winters, hevige buien, maar ook hetere en drogere zomers. Ook in Den Haag merken we dit. Juist ook daarom hebben we, als gemeente Den Haag, de ambitie om klimaatneutraal te zijn in 2030. Een stevige ambitie, die vraagt om slimme, groene en toekomstgerichte keuzes. Naast het tegengaan van klimaatverandering, bereiden we onze stad ook voor op de gevolgen ervan. Als opgavemanager klimaatadaptatie speel jij een sleutelrol in deze transitie.
Wat ga je doen?
Als opgavemanager ben jij dé aanjager van klimaatbestendiger en water robuuster maken van de stad. Je ziet kansen in beheer- en onderhoudsplannen en weet deze te vertalen naar concrete acties. Denk aan het toevoegen van groen, het vasthouden van water en/of afkoppelen van regenwater van het rioolsysteem en het verbeteren van de leefomgeving. Je verbindt beleid met uitvoering en zorgt dat klimaatadaptatie een vanzelfsprekend onderdeel wordt van stedelijke ontwikkeling. Ook werk je samen met bewonersinitiatieven, bedrijven en kennisinstellingen.
Je adviseert bestuurders en hebt invloed op besluitvorming rondom klimaatadaptieve keuzes. Je werkt intensief samen met collega's uit verschillende teams en afdelingen. Daarbij geef je ook inhoudelijk sturing aan twee collega's die zich bezighouden met klimaatadaptie. Jij bent het centrale aanspreekpunt en weet belangen te verbinden, mensen mee te krijgen en de opgave stevig te positioneren binnen de organisatie.
Wat vragen wij?
Je beschikt over een sterk ontwikkeld omgevingsbewustzijn en bestuurlijke sensitiviteit en hebt ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving. Met jouw analytisch vermogen, oordeelsvorming en adviesvaardigheid weet je de duurzaamheidsopgave met overtuigingskracht binnen de organisatie uit te dragen. Je communiceert uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk, en weet verbindingen te leggen en te onderhouden met verschillende vakafdelingen. Je schakelt moeiteloos tussen strategisch beleid en praktische uitvoering, werkt programmatisch en resultaatgericht, en neemt zelfstandig verantwoordelijkheid voor de opgave. Daarbij weet je collega's te verbinden en bewoners op een effectieve manier te betrekken bij klimaatadaptieve initiatieven.
Verder beschik je over:
- een academisch werk- en denkniveau of hebt voldoende ervaring die een vergelijkbaar wat resulteert in een vergelijkbaar denk - en werkniveau;
- aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van openbare ruimte & klimaatadaptatie;
- een achtergrond in waterbeheer/ hydrologie/ riolering is een pre om het water element van de opgave verder te brengen.
Wie zijn wij?
De afdeling Duurzaamheid en Innovatie heeft als opdracht om duurzaamheid in alle domeinen binnen de gemeente te versnellen en te integreren. Door programmatisch aan duidelijke lijnen te werken, werken wij resultaatgericht en met hoog tempo aan een toekomstbestendige stad. Jij maakt onderdeel uit van dit team. We zijn onderdeel van de Beleidsafdeling van de Dienst Stadsbeheer.
De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.
-
- Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
- Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.