Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Aanmelden op Jobbird
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de aanmeldpagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Wachtwoord vergeten
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Uitloggen
Er is helaas iets misgegaan bij het afmelden. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Sollicitatie verzonden
Er is helaas iets misgegaan bij het aanmelden. Probeer het nog een keer.
Er is iets mis gegaan bij het registreren. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

logo
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  Ga terug naar vacatures
Ministerie van Defensie

Senior IT Portfoliomanager

Gesponsord
Ministerie van Defensie Nederland
7.427
nieuw
Status Open
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Wat wij vragen

Opleiding

Er is geen minimale opleiding vereist

Talen
  • Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Salaris
minimaal € 7.427
Type vacature
intern

Vacaturebeschrijving

Wat ga je doen?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast ongeveer 51 duizend beroepsmilitairen en reservisten werken er ook nog ruim 25 duizend burgers bij Defensie. Wil jij in Portfoliomanagement als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Als Senior Portfoliomanager IT zorg je ervoor dat Defensie de juiste mensen op de juiste plek heeft op het gebied van Maritieme IT.

Wat ga je doen?

Wij zoeken een enthousiaste professional die het portfoliomanagement binnen de afdeling Maritieme IT gaat versterken.
Vanuit de betreffende regiegroep komt het portfolio de roadmap tot stand. Deze portfolio’s worden samengesteld onder aansturing van de regievoorzitter met de EC-portfoliomanager inclusief de betreffende roadmap, waarvan de regievoorzitter inrichtingsverantwoordelijk is. Deze roadmaps kunnen JIVC en/of JIVC afdeling-overstijgend zijn. Het portfolio is onderdeel vanuit de regiegroep. Je maakt in overleg keuzes wat en wanneer IT wordt opgepakt en adviseert de verschillende Maritieme IT afdelingen.

Hiervoor maak je een IT-portfolioplan en een roadmap en breng je consequenties zoals planning, tijd, geld en capaciteit van projecten in beeld door de impact op het portfolio te bepalen. Dit doe je doormiddel van het Impact Analyse Project Portfolio (IAPP). Je zorgt ervoor dat JIVC een betrouwbare partner is en dat JIVC realistische afspraken maakt met de opdrachtgever (Directie Plannen). Je zet acties uit om issues op te lossen en adresseert risico’s en de mogelijke preventieve maatregelen om deze risico’s te reduceren.
Als Portfoliomanager stel je continu de vraag: Doen we op dit moment de juiste projecten?
Bij nieuwe initiatieven neem jij de leiding om dit volgens het vastgestelde proces te laten verlopen, adviseer je het management en breng je consequenties in kaart. Je acteert op strategisch niveau in stakeholdermanagement en staat steeds in contact met de uitvoerende afdeling van jouw (deel-)portfolio en de leden uit de regiegroep waarin je deelneemt. Hierbij onderhoud je nauw contact met collega’s van de afdeling Plannen en Bedrijfsvoering bij de Bestuursstaf, andere afdelingen binnen JIVC en de diverse Defensieonderdelen.
Naast bovengenoemde werkzaamheden lever je een actieve bijdrage om nieuwe procesaanpakken vorm te geven, zoals het Project Portfoliomanagement3.0 binnen JIVC. Je sluit aan bij capaciteitsoverleggen, levert input van jaarlijkse uitvoeringsplannen en monitort de financiën.

Wie zoeken we

Wat vragen we?

  • Je hebt een afgeronde WO master, bij voorkeur in de richting van techniek, bedrijfskunde of informatie;
  • Je hebt meerjarige ervaring als Project- of Portfoliomanager in de IT en/of hebt ervaring in een staffunctie bij een Ministerie, bijvoorbeeld als CIO adviseur;
  • Je hebt ruime ervaring in werken en leidinggeven aan / begeleiden van professionals in een IT-omgeving;
  • Je bent bij voorkeur gecertificeerd PRINCE2 Foundation en/of IPMA-D;
Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 12
Minimum salaris: €5.750 bruto per maand
Maximum salaris: €7.450 bruto per maand
Contractduur Voor de duur van 3 tot 5 jaar
Aantal uren per week 38
Plaats Utrecht, Utrecht

Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

De organisatie Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

De afdeling COMMIT

Waar ga je werken?

Wij zoeken een enthousiaste professional die het portfoliomanagement binnen de afdeling Maritieme IT gaat versterken.

Vanuit de betreffende regiegroep komt het portfolio de roadmap tot stand. Deze portfolio’s worden samengesteld onder aansturing van de regievoorzitter met de EC-portfoliomanager inclusief de betreffende roadmap, waarvan de regievoorzitter inrichtingsverantwoordelijk is. Deze roadmaps kunnen JIVC en/of JIVC afdeling-overstijgend zijn. Het portfolio is onderdeel vanuit de regiegroep. Je maakt in overleg keuzes wat en wanneer IT wordt opgepakt en adviseert de verschillende Maritieme IT afdelingen.

Hiervoor maak je een IT-portfolioplan en een roadmap en breng je consequenties zoals planning, tijd, geld en capaciteit van projecten in beeld door de impact op het portfolio te bepalen. Dit doe je doormiddel van het Impact Analyse Project Portfolio (IAPP). Je zorgt ervoor dat JIVC een betrouwbare partner is en dat JIVC realistische afspraken maakt met de opdrachtgever (Directie Plannen). Je zet acties uit om issues op te lossen en adresseert risico’s en de mogelijke preventieve maatregelen om deze risico’s te reduceren.
Als Portfoliomanager stel je continu de vraag: Doen we op dit moment de juiste projecten?
Bij nieuwe initiatieven neem jij de leiding om dit volgens het vastgestelde proces te laten verlopen, adviseer je het management en breng je consequenties in kaart. Je acteert op strategisch niveau in stakeholdermanagement en staat steeds in contact met de uitvoerende afdeling van jouw (deel-)portfolio en de leden uit de regiegroep waarin je deelneemt. Hierbij onderhoud je nauw contact met collega’s van de afdeling Plannen en Bedrijfsvoering bij de Bestuursstaf, andere afdelingen binnen JIVC en de diverse Defensieonderdelen.
Naast bovengenoemde werkzaamheden lever je een actieve bijdrage om nieuwe procesaanpakken vorm te geven, zoals het Project Portfoliomanagement3.0 binnen JIVC. Je sluit aan bij capaciteitsoverleggen, levert input van jaarlijkse uitvoeringsplannen en monitort de financiën.

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.

Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.

Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

Bijzonderheden
  • Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
  • Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
  • De startdatum is een richtlijn en flexibel.
  • Deze militaire functie is zowel breder open gesteld voor alle operationele commando’s als alternatief opengesteld voor burgermedewerkers, voor in beginsel een functieduur van 3 jaar met een mogelijkheid tot verlenging van 1 jaar.
  • Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

#LI-NT1 #LI-Hybrid

38 uren per week €5.750 ~ €7.450 salaris Niveau: Universitair Master Locatie: Utrecht Reageren vóór 31 oktober 2025

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Senior IT Portfoliomanager Wat ga je doen?

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast ongeveer 51 duizend beroepsmilitairen en reservisten werken er ook nog ruim 25 duizend burgers bij Defensie. Wil jij in Portfoliomanagement als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Als Senior Portfoliomanager IT zorg je ervoor dat Defensie de juiste mensen op de juiste plek heeft op het gebied van Maritieme IT.

Wat ga je doen?

Wij zoeken een enthousiaste professional die het portfoliomanagement binnen de afdeling Maritieme IT gaat versterken.
Vanuit de betreffende regiegroep komt het portfolio de roadmap tot stand. Deze portfolio’s worden samengesteld onder aansturing van de regievoorzitter met de EC-portfoliomanager inclusief de betreffende roadmap, waarvan de regievoorzitter inrichtingsverantwoordelijk is. Deze roadmaps kunnen JIVC en/of JIVC afdeling-overstijgend zijn. Het portfolio is onderdeel vanuit de regiegroep. Je maakt in overleg keuzes wat en wanneer IT wordt opgepakt en adviseert de verschillende Maritieme IT afdelingen.

Hiervoor maak je een IT-portfolioplan en een roadmap en breng je consequenties zoals planning, tijd, geld en capaciteit van projecten in beeld door de impact op het portfolio te bepalen. Dit doe je doormiddel van het Impact Analyse Project Portfolio (IAPP). Je zorgt ervoor dat JIVC een betrouwbare partner is en dat JIVC realistische afspraken maakt met de opdrachtgever (Directie Plannen). Je zet acties uit om issues op te lossen en adresseert risico’s en de mogelijke preventieve maatregelen om deze risico’s te reduceren.
Als Portfoliomanager stel je continu de vraag: Doen we op dit moment de juiste projecten?
Bij nieuwe initiatieven neem jij de leiding om dit volgens het vastgestelde proces te laten verlopen, adviseer je het management en breng je consequenties in kaart. Je acteert op strategisch niveau in stakeholdermanagement en staat steeds in contact met de uitvoerende afdeling van jouw (deel-)portfolio en de leden uit de regiegroep waarin je deelneemt. Hierbij onderhoud je nauw contact met collega’s van de afdeling Plannen en Bedrijfsvoering bij de Bestuursstaf, andere afdelingen binnen JIVC en de diverse Defensieonderdelen.
Naast bovengenoemde werkzaamheden lever je een actieve bijdrage om nieuwe procesaanpakken vorm te geven, zoals het Project Portfoliomanagement3.0 binnen JIVC. Je sluit aan bij capaciteitsoverleggen, levert input van jaarlijkse uitvoeringsplannen en monitort de financiën.

Wie zoeken we

Wat vragen we?

  • Je hebt een afgeronde WO master, bij voorkeur in de richting van techniek, bedrijfskunde of informatie;
  • Je hebt meerjarige ervaring als Project- of Portfoliomanager in de IT en/of hebt ervaring in een staffunctie bij een Ministerie, bijvoorbeeld als CIO adviseur;
  • Je hebt ruime ervaring in werken en leidinggeven aan / begeleiden van professionals in een IT-omgeving;
  • Je bent bij voorkeur gecertificeerd PRINCE2 Foundation en/of IPMA-D;
Dit krijg je van ons Salarisniveau Minimum salaris: Maximum salaris: Contractduur Aantal uren per week Plaats schaal 12 €5.750 bruto per maand €7.450 bruto per maand Voor de duur van 3 tot 5 jaar 38 Utrecht, Utrecht Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het...

Salarisomschrijving

€7427 monthly

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Vacature acties

Opslaan als favoriet
Vacature delen
Of solliciteer later

Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?

  • Mis nooit een vacature
  • Op basis van jouw voorkeuren
  • Zet stop wanneer je wilt

Alle vacatures


Nederland Overijssel Maatschappelijk werk Bedrijfskunde Adviseur

Snelle links

  • Inschrijven
  • Maak cv
  • Bedrijven op Jobbird
  • Carrieregids

Vacatures

  • Vacatures zoeken
  • Vacatures per locatie
  • Vacatures per beroepsgroep
  • Vacatures per dienstverband
  • Vacatures per opleidingsniveau

Jobbird

  • Kies een andere regio
  • Jobs Deutschland
  • Help
  • Jobs at Jobbird.com
  • Algemene voorwaarden
  • Vacatures plaatsen
© 2025 Jobbird