Standplaats: 'S-GRAVENHAGE
Duur: 01-09-2025 - 28-02-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 20-08-2025
Project:
Hier is een uitgebreid plan voor en wordt er gewerkt met een leverancier om dit te bouwen. Het beoogde systeem wordt Assessio genoemd en kent meerdere portalen. Voor interne medewerkers (Admissio), voor inspectie-instellingen (Inspectio), voor uitleners (Lendio) en het publieke register (Publicio). De ontwikkelwerkzaamheden zijn recent gestart (juni 2025). Het is bij bijzonder groot belang dat deze werkzaamheden in goede banen worden begeleid en van hoge kwaliteit zijn. Dit om de inwerkingtreding van de wet mede afhankelijk is van goed functionerende IV. Daar komt de testmanager om de hoek kijken. De testmanager heeft een integrale verantwoordelijkheid voor het opstellen van een mastertestplan en waarborgt de kwaliteit van de in ontwikkeling zijnde systemen. Tevens heeft de testmanager een coördinerende rol ten behoeve van de testen die gedaan dienen te worden vanuit de gebruikersorganisatie. Echter is de gebruikersorganisatie nog in oprichting en derhalve nog niet volledig in staat om allerlei testen te kunnen bedenken en uit te voeren. Van de testmanager wordt daardoor ook een proactieve en inhoudelijke houding verwacht om actief mee te denken en te testen. Het gewenste eindresultaat is een gecontroleerd en kwalitatief zorgvuldig ontwikkeltraject waarbij testen en functionele werking prominent aanwezig is. Doel is om kwaliteit en testen aan de voorkant van de ontwikkeling in te bouwen om herstelwerkzaamheden zo veel als mogelijk te voorkomen. Tijdsdruk en een nog groeiende gebruikersorganisatie zijn bijkomende uitdagingen.
Opdrachtgever
Opdrachtgever betreft de Nederlandse Autoriteit voor de Uitleenmarkt (NAU). Een nieuwe organisatie in oprichting, onderdeel van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Opdrachtgever is de Teammanager IV binnen de afdeling Bedrijfsvoering & IV.
Project
De NAU is een nieuwe organisatie en is in oprichting. Deze nieuwe organisatie is een voortvloeisel uit de wetswijziging Wtta waarbij de huidige open uitleenmarkt een gesloten markt gaat worden. Met de aankomende invoering van een toelatingsstel is het aan de NAU om te bepalen of een uitlener in aanmerking komt voor een toelating of niet. Inleners mogen vanaf 1 januari 2028 alleen nog maar gebruikmaken van uitleners en hun diensten als de uitlener een toelating heeft gekregen en derhalve is opgenomen in het openbaar register.
Opdrachtomschrijving
Het primaire proces beslaat hoofdzakelijk de beoordeling van aanvragen en het besluiten over een toelating, een ontheffing of een aanwijzing. Deze processen dienen te worden gedigitaliseerd en geautomatiseerd.
Functie-eisen:
Kandidaat beschikt over minimaal drie jaar werkervaring op het gebied van IV en ICT
Kandidaat beschikt over kennis van testen en testmanagement op het gebied van IV en ICT
Wensen:
Kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van testmethodieken en heeft deze toegepast in een Agile omgeving.
Kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van werken met meerdere leveranciers en stakeholder (verschillende gebruikersgroepen)(toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever