Standplaats: ARNHEM
Duur: 14-07-2025 - 30-06-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 27-06-2025
Over TenneT
Lighting the way ahead together. Wij zetten ons 24/7, 365 dagen per jaar in voor een veilige en betrouwbare levering van elektriciteit, nu en in de toekomst. Dat is de wereld van TenneT. Als toonaangevende Europese netbeheerder ontwerpen, bouwen, onderhouden en exploiteren wij het hoogspanningsnet in Nederland en grote delen van Duitsland en spelen wij een sleutelrol in de energietransitie. Met 23.500 kilometer aan hoogspanningsverbindingen op land en in zee en bijna 5.000 medewerkers zorgen wij voor de dagelijkse stroomvoorziening van meer dan 42 miljoen eindgebruikers. TenneT heeft nu en in de komende jaren zó veel innovatieve projecten op stapel staan dat we altijd op zoek zijn naar gedreven vakmensen.
Functieomschrijving
Senior Product Owner binnen Grid Security
Je bent als Product Owner eigenaar van de product backlog, die duidelijk maakt waar het DevOps team aan werkt en gaat werken. In de dagelijkse aansturing van het DevOps team zorg je ervoor dat vragen worden beantwoord en neem je besluiten namens System Operations. Dit betekent dat je zowel het DevOps team, maar ook de ondersteunende IT- en Platform teams helder aangeeft wat nodig is voor een tijdige en goede realisatie. Samen met dit team ga je toepassingen configureren en beheren, maar ook features of changes beschrijven i.s.m. interne stakeholders, collega PO's of externe leveranciers. Hierbij concentreer je je op de functionele en technische aspecten, zodat het systeem goed aansluit op de processen van onze afdeling. Je bent verantwoordelijk voor de prioritering voor het Dev/Ops team en de afstemming binnen de business en met de agile release trains. In deze specifieke vacature zal de PO zich focussen op 2 DevOPS teams.
Jouw werkzaamheden
• Stakeholder management: Begrijpen/uitwerken stakeholder behoeften met de focus op de eindgebruiker
• Creëren en beheren van de productvisie en roadmap, waarbij o.a. samen met het team de PMP planning ieder kwartaal wordt voorbereid.
• Organiseren en prioriteren van de product backlog voor zowel business als IT onderwerpen.
• Zorgdragen voor Get Ready en Refinement.
• Zorgdragen voor Sprint Reviews en Demo's.
• Zorgdragen voor uitvoering van testen en acceptatie van opgeleverde producten.
• Bewaken van en inzicht verschaffen in de voortgang van de product ontwikkeling, in afstemming met andere betrokkenen (bijv. andere Product Owners en/of agile teams).
Profiel
• Minimaal een IT of Technische afgeronde HBO opleiding hebt, bijvoorbeeld Informatica of Elektrotechniek.
• Ervaring in het managen van interne en externe stakeholders.
• Je bent omgevingsbewust en gericht op samenwerking. Om gezamenlijke doelen te behalen, zoek je actief de verbinding met collega's.
• Minimaal 10 jaar werkervaring als Product Owner in een agile omgeving, en je hebt ervaring of affiniteit met de energiewereld
- must have.
• Ervaring met complexe (technische of IT-)projecten, bij voorkeur binnen een gereguleerde of technische omgeving.
• Oplossingsgerichte werkhouding en gaat (complexe) problemen niet uit de weg.
• Een verbinder bent, die anderen makkelijk meekrijgt met verbetervoorstellen. Daarbij kun je na een analyse makkelijk doordringen tot de kern.
• Vloeiend in de Nederlandse en Engelse taal.
• Het is een pre als je bekend bent met begrippen zoals SAFe of andere scaled agile frameworks, Agile, Scrum, Event streaming, IaaS, CI/CD, cloud-native development.
Overige
• VOG dient binnen te zijn voordat een kandidaat mag starten; UVO screening ook van toepassing.
• Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening (PES) uitgevoerd;
• Standplaats is Arnhem
- Fysiek op kantoor 3 x per week, Dinsdag is vast.
• Inzet minimaal 36 uur per week.
Aanvullende informatie
• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (Tennet) cao. Deze inzet valt in schaal 8 van de TenneT cao;
• Wij ontvangen graag de persoonlijke motivatie en het CV in het Nederlands.
Screening
• Pre-employmentscreening: Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening. De VOG-aanvraag is onderdeel van de screening vanuit Magnit, de VOG dient binnen te zijn voordat de kandidaat mag starten;
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
Beschikbaarheid
• Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag;
• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u die opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.
BELANGRIJK!
Vul alle kandidaat gegevens juist in. Vul altijd de geboortedatum goed in en vul bij "woonplaats" de woonplaats in van de kandidaat. Dit zijn gegevens die de klant wil ontvangen met de aanbieding. Bij onvolledige/onjuiste aanbiedingen is er een risico dat de kandidaat niet aangeboden kan worden en hiermee afgewezen wordt.