Standplaats: HARDENBERG
Duur: zsm - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 27-06-2025
Organisatie:
De gemeente Hardenberg is een fantastische plek om te wonen en te werken. Hier geniet je van het mooie platteland langs de Vecht én van de gezelligheid van een stad. Terwijl veel andere gemeenten kleiner worden, blijft de gemeente Hardenberg juist groeien. Inmiddels hebben we meer dan 62.935 inwoners.
We willen Hardenberg verder laten groeien en ontwikkelen tot een moderne stad in een landelijke omgeving. Dit betekent dat we de regio willen versterken, het buitengebied aantrekkelijker willen maken en de voorzieningen willen verbeteren. We bouwen aan een duurzame economie die klaar is voor de toekomst, waarbij lokaal ondernemen een belangrijke rol speelt.
Bij ons werk je met plezier aan deze plannen, samen met 550 enthousiaste collega's. We hechten veel waarde aan vriendelijkheid, betrouwbaarheid en een goede samenwerking. We geloven in de "De Kracht van Gewoon Doen" en pakken dingen praktisch aan.
Opdracht
De gemeente zoekt een ervaren functioneel beheerder voor het financiële systeem SAP (iFinanciën van PinkRoccade). In deze rol ben jij de cruciale schakel tussen de gebruikersorganisatie (o.a. financiële administratie, fin. beheer, controllers, fin. adviseurs en financieel beleid) en ICT/leverancier. Je zorgt ervoor dat het systeem optimaal aansluit op de bedrijfsprocessen, beheert functionele wijzigingen en borgt de continuïteit van het systeemgebruik.
Verantwoordelijkheden
Bij deze opdracht zijn de volgende resultaten aan verbonden:
• Governance stuk Applicatie/ Functioneel beheer in relatie tot alle financiële processen.
• (Actualisatie) architectuurplaat van het financieel domein inclusief functionele beschrijvingen.
• Volledige inrichting en beheer van gebruikersrollen, autorisaties en rapportages in SAP.
• Opstellen en onderhouden van documentatie: handleidingen, werkinstructie en communicatie over systeemwijzigingen.
• Afhandeling van meldingen en incidenten met advisering aan eindgebruikers over impact en oplossingsrichting.
• Bewaking van compliance op BBV, AVG en auditvereisten.
• Advies en uitvoering bij releases en wijzigingsverzoeken.
• Instructie en training van eindgebruikers, inclusief opstellen van opleidingsmateriaal.
Werkwijze
In deze rol werk jij zelfstandig en volgens de afgesproken resultaten en planningen. Je handelt binnen de gestelde gedragsregels, protocollen en veiligheidsvoorschriften van de opdrachtgever.
Faciliteiten
Gemeente Hardenberg stelt een laptop en telefoon beschikbaar voor veilige en continue toegang tot systemen.
Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als functioneel of applicatiebeheerder binnen een gemeentelijke organisatie;
Aantoonbare werkervaringmet een documenten- of factuurscanningsysteem (zoals Decos, Kofax, LIAS e.d.),, maak duidelijk aantoonbaar in het cv welk systeem en waar deze werkervaring opgedaan is;
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het verbeteren van bedrijfsprocessen op financieel gebied (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het geven van trainingen en/of workshops aan eindgebruikers binnen een gemeentelijke organisatie (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld);
Wensen:
Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding (5 punten);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met SAP (iFinanciën) van PinkRoccade, maak duidelijk aantoonbaar in het cv waar deze werkervaring opgedaan is (20 punten);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaarmet scansysteemKOFAX, maak duidelijk aantoonbaar in het cv waar deze werkervaring opgedaan is (15 punten);
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als functioneel of applicatiebeheerder binnen een gemeentelijke organisatie (40 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het verbeteren van bedrijfsprocessen op financieel gebied binnen een gemeentelijke organisatie (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld) (20 punten);
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.