Beleidsmedewerker vergunningverlening, toezicht en handhaving

Fwb SRQ156738. Gemeente Altena 

Functie 

Als Beleidsmedewerker Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving breng je rust en overzicht in het team door de doorontwikkeling van de beleidsdocumenten en sturingsmogelijkheden. Je werkt hierbij nauw samen met je collega beleidsmedewerker en de teammanager. Je haalt informatie op in het team die nodig is voor het opstellen van de Big 8 documenten en de verantwoording richting directie, college, gemeenteraad en de provincie.

Jouw werk
Als Beleidsmedewerker VTH binnen de gemeente Altena ben je verantwoordelijk voor de beleidsmatige- en programmatische invulling van de VTH taken binnen het team Veiligheid, Toezicht en Handhaving. In dat kader richt je je op de volgende 4 pijlers:
 

1. Het verzorgen van de BIG 8 cyclus

Het meerjarig VTH-beleid, het jaarlijks VTH-uitvoeringsprogramma, toetsing van de kwaliteitscriteria, het jaarverslag, enz. En zorgt ervoor dat de gemeente voldoet aan de wettelijke vereisten;

2. Accountmanagement voor de Omgevingsdienst Midden- West- Brabant (OMWB)

Je bent de spin in het web tussen de gemeente en de OMWB. Jij zorgt ervoor dat de gemeente en de OMWB elkaar vinden rond de begrotingen, jaarstukken, de uitvoeringsovereenkomsten en het beleid van de OMWB. Je monitort de uitgaven richting de OMWB en verzorgt de annotaties voor de portefeuillehouder en bent het eerste aanspreekpunt.

3. Beleidsontwikkeling

Je bent een belangrijk onderdeel van de VTH ontwikkeling. Je signaleert, onderzoek en analyseert van ontwikkelingen en/of aandachtspunten op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving. Je zorgt ervoor dat de signalen uit de praktijk vertaald worden in strategisch beleid. Hiervoor sta je in verbinding met de adviseurs en collega's van de verschillende teams. Je onderhoudt goede contacten met de uitvoerende collega's.

4. Omgevingswet & WKB

Je bent het aanspreekpunt voor het team VTH voor de implementatie van de omgevingswet & WKB en het uitwerken van de minimale vereisten vanuit de VNG, zoals werkprocessen.

Eisen 

• Je bent beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag wordt aangegeven.
• Je bent in staat op de startdatum, zoals in de aanvraag wordt aangegeven, of bij voorkeur eerder te starten met de opdracht. 
• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau.
• Je hebt ervaring met werken binnen een politiek bestuurlijk / gemeentelijke organisatie.
• Je hebt ruime en recente ervaring met taken die beschreven zijn in de 4 pijlers: de big 8 cyclus, accountmanagement voor de OMWB, beleidsontwikkeling en Omgevingswet en WKB.
• Je hebt ervaring in het omgevingsrecht en het werken met omgevingsdiensten.
• Je hebt ervaring met de milieuwet- en regelgeving.
• Je beschikt over 1 of meer referenties.
• Je bent stressbestendig en kan hoofd- en bijzaken goed scheiden.
• Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. 
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op verschillende niveaus communiceren.
• Je beschikt over politieke en bestuurlijk sensitiviteit. 
• Je beschikt over een eigen telefoon.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Je bent beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag wordt aangegeven.
  2. Je bent in staat op de startdatum, zoals in de aanvraag wordt aangegeven, of bij voorkeur eerder te starten met de opdracht. 
  3. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau.
  4. Je hebt ervaring met werken binnen een politiek bestuurlijk / gemeentelijke organisatie.
  5. Je hebt ruime en recente ervaring met taken die beschreven zijn in de 4 pijlers: de big 8 cyclus, accountmanagement voor de OMWB, beleidsontwikkeling en Omgevingswet en WKB.
  6. Je hebt ervaring in het omgevingsrecht en het werken met omgevingsdiensten.
  7. Je hebt ervaring met de milieuwet- en regelgeving.
  8. Je beschikt over 1 of meer referenties.
  9. Je bent stressbestendig en kan hoofd- en bijzaken goed scheiden.
  10. Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. 
  11. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op verschillende niveaus communiceren.
  12. Je beschikt over politieke en bestuurlijk sensitiviteit. 
  13. Je beschikt over een eigen telefoon.
  14. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?