Solliciteer op de website van de werkgever
Je komt te werken in een inspirerende werkomgeving waar veel aandacht is voor ontwikkeling, inspirerend leiderschap en talenten van onze medewerkers. We bieden je een functie waarin je zelf verantwoordelijk bent voor jouw ontwikkeling, waar je een grote mate van vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt in de uitvoering van je functie. Daarnaast bieden we:
- Een salaris van minimaal €4.736,- en maximaal €6.956,-( schaal 12) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
- Je krijgt 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband bouw je 112,5 uur (adv) per jaar op.
- We bieden je een eindejaarsuitkering van 8,33% boven op je vakantiegeld.
- Een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering van €27,50 netto per maand.
- Deelname aan een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarbij SBB 70% van de premie betaalt.
- Het Individueel Keuzebudget (IKB). Zo kan je bijvoorbeeld de eindejaarsuitkering en vakantiegeld maandelijks laten uitbetalen (of een deel hiervan) en 5 verlofdagen verkopen, sparen of kopen.
- De mogelijkheid wordt geboden om 4 x 9 uur te werken.
- Een dienstreisvergoeding.
- Faciliteiten om hybride te werken.
- Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling, je kunt opleidingen en cursussen volgen via onze SBB Academie.
- Een zakelijke telefoon en een laptop.
- Een aanstelling tot 1 juni 2026. De mogelijkheid tot verlenging wordt ruim vooraf besproken.
Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel ze gerust aan Miranda Barten, adviseur Recruitment & Employability via m.barten@s-bb.nl. Wil je meer weten over de inhoud van de functie neem dan contact op met Marcel van der Mark, teamleider, via 06 25 744 825. Heb je belangstelling voor deze functie en beschik je over de gevraagde kennis en vaardigheden? Reageer dan uiterlijk 1 juni 2025 door het sturen van een korte en gerichte motivatie en je curriculum vitae via de sollicitatiebutton. Op donderdag 5 juni (ochtend) voeren we de eerste gesprekken. Het tweede gesprek wordt gehouden op donderdag 12 juni. Beide gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Zoetermeer.
Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp’ers: we waarderen je enthousiasme, echter vullen we deze functie zelf in. Mochten we interesse hebben in hulp van buitenaf, dan zorgen wij ervoor dat we contact opnemen met bureaus waarmee wij samenwerken.
Deze vacature wordt zowel intern als extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.
Solliciteer op de website van de werkgever
Solliciteer op de website van de werkgever
Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?
Alle vacatures