Medewerker Digitale Diensten

ft 21464. Gemeente Ede

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe
Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zo'n 1000 collega's op andere belangrijke zaken. Denk aan het zorgen voor voldoende woningen en het werken aan leefbaarheid en duurzaamheid. Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

Opdracht
Voor de afdeling Publiekszaken zoeken wij een tijdelijke medewerker digitale diensten. Binnen de gemeenten zijn er zo'n 250 formulieren in gebruik. Van het aanmelden van een evenement tot het maken van een melding openbare ruimte, het wordt allemaal aangemeld middels een formulier. Doordat we overgaan naar de nieuwe tool Open Formulieren moeten deze formulieren omgezet worden naar de nieuwe tool. De tijdelijke medewerker digitale diensten gaat zich bezighouden met het ombouwen van de formulieren naar deze nieuwe tool.

Vereisten / knock-outcriteria
1. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen laptop en mobiel;
2. Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding;
3. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met procesflows inrichting en aanmaken van fomulieren.

Selectiecriteria te beoordelen (weging, totaal 100 punten)
4. Een aantoonbare afgeronde opleiding hbo bachelor in de richting van technische bedrijfskunde (30 punten);
5. Minimaal 12 jaar aantoonbare werkervaring met procesflows inrichting en aanmaken van fomulieren (30 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met digitale tools en processen (benoem dit duidelijk in het cv) (20 punten);
7. Een aantoonbare goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, door middel van een korte motivatie van maximaal 100 woorden gericht op de opdracht (20 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• nauwkeurig, het vermogen om zorgvuldig en systematisch taken uit te voeren met oog voor detail waarbij fouten voorkomen worden en kwaliteit gewaarborgd wordt.
• analytisch, het vermogen om complexe vraagstukken snel te doorzien en hoofd- en bijzaken kunnen scheiden waarbij je logische verbanden kunt leggen.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma - Di - Wo - Do - Vr
Is hybride werken mogelijk: : Ja

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 21 mei 2025 13:00. 

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen laptop en mobiel;
  2. Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding;
  3. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met procesflows inrichting en aanmaken van fomulieren.

  4. Een aantoonbare afgeronde opleiding hbo bachelor in de richting van technische bedrijfskunde (30 punten);
  5. Minimaal 12 jaar aantoonbare werkervaring met procesflows inrichting en aanmaken van fomulieren (30 punten);
  6. Aantoonbare werkervaring met digitale tools en processen (benoem dit duidelijk in het cv) (20 punten);
  7. Een aantoonbare goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, door middel van een korte motivatie van maximaal 100 woorden gericht op de opdracht (20 punten).

  8. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?

  9. Per wanneer ben je beschikbaar?