De ICT-organisatie is volop in beweging. 2025 is een transformatiejaar waarin wordt gewerkt aan de doorontwikkeling van de ICT organisatie. Het inrichten van klant-en dienstgerichte ontwikkel-waardestromen is een belangrijk onderdeel van deze beweging. Als verandermanager ben jij in staat in deze veranderdynamiek succesvol stappen te zetten, mensen te verbinden en – in samenwerking met de andere Agile-rollen – te zorgen dat de ART aantoonbaar meer klantwaarde levert.De transitie van de directie ICT is al volop gestart en gericht op het implementeren ervan begin 2026. De waardestromen die jij als verandermanager onder je hoede krijgt staan nog aan de vooravond van de transitie en dienen nu versneld te worden opgepakt.
Als Verandermanager geef je functioneel leiding aan de transitie binnen de tactische eenheid ICT Services van de directie ICT.ICT Services levert een modern, duurzaam, veilig en integraal ICT-landschap aan zowel interne als externe klanten (zoals DUO-directies en het Ministerie van OCW). Het team zorgt ervoor dat de basis op orde is, zodat dienstverlening betrouwbaar en wendbaar blijft. Binnen deze transitie richt jij je op het inrichten van twee ontwikkelwaardestromen:
Security – Bewaakt de (digitale) veiligheid van DUO en OCW.
Basis Infra – Zorgt voor het technische fundament waarop het hele ICT-landschap draait.
Als Verandermanager ben je verantwoordelijk voor de aansturing van een te vormen transitieteam waarin collega’s, specialisten en managers vertegenwoordigd zijn. Je opereert op strategisch-tactisch niveau en werkt als lid van het MT-ICT nauw samen met mICT Services, mCAS, de directeur ICT en de Business Changemanager.Je brengt veranderkundige expertise, ervaring met agile werken (bij voorkeur met scaling frameworks zoals SAFe) en affiniteit met softwareontwikkeling samen in één rol. Daarbij geef je richting aan de inrichting van nieuwe waardestromen, zonder formele HR-verantwoordelijkheid, maar met duidelijke regie op de inhoud, samenwerking en resultaat.