"U mag nog even plaatsnemen in de wachtruimte" of "Helaas is de collega die daarover gaat vandaag niet aanwezig". Je kent vast nog wel meer uitspraken die eigenlijk niet meer van deze tijd zijn. Help jij mee om ze definitief verleden tijd te maken? Want een goed platform bouwen is één ding, maar het verder ontwikkelen en schaalbaar houden terwijl het aantal klanten en gebruikers groeit, vraagt om structuur, sturing en slimme keuzes.
Graag, maar wat doet dit bedrijf precies?
Tijd is het enige dat we uitgeven zonder te weten hoeveel we nog op de rekening hebben staan. Dus kunnen we er maar beter zuinig op zijn. Dit bedrijf begrijpt dat als geen ander en ontwikkelde een uniek platform om tijd slimmer te managen. Van de hypotheker en de gemeente tot de keukenboer: met deze slimme tool zijn nummertjes trekken, in de wachtruimte zitten of bellen voor een afspraak voorgoed verleden tijd. Met hun skill-based scheduling platform maakt deze scale-up het mogelijk om zelfs de meest uitdagende planning rond te krijgen. Dat is nog eens handig.
En wat ze doen, doen ze goed. Inmiddels maken miljoenen gebruikers in Nederland en België gebruik van hun platform. Klanten kiezen zelf waar, wanneer en waarvoor een afspraak nodig is. Het systeem houdt automatisch rekening met de beschikbaarheid van medewerkers en locaties, zodat alles soepel verloopt. Voor bedrijven betekent dat overzicht en rust in de planning. Voor klanten is het snel, slim en prettig geregeld.
En mijn rol?
Je stuurt een internationaal fullstack productteam aan van ongeveer zeven mensen. Jij zorgt dat alles soepel loopt, van technisch ontwerp tot oplevering. Je bewaakt de kwaliteit van de implementatie, houdt de planning strak in de gaten en zorgt dat het team bouwt aan wat er echt toe doet.
Je bent de brug tussen strategie en techniek. Samen met de Product Manager vertaal je de roadmap naar technische keuzes die wérken. Je prioriteert, bewaakt de voortgang en zorgt dat het team niet alleen snel levert, maar ook met kwaliteit. Tegelijk houd je de gezondheid van de codebase in de gaten. Je signaleert technische schuld, grijpt in bij verouderde componenten en zorgt dat het fundament stevig blijft staan. En je vergeet de grote lijn niet: technische keuzes moeten passen binnen de strategie. Dáár houd jij het overzicht.
Liever even scannen of dit iets voor je is?
?" Aansturen van een internationaal fullstack productteam ?" Bewaken van technische kwaliteit én tijdige oplevering ?" Zorgen voor een productief team en een strak ontwikkelproces ?" Samenwerken met de Product Manager om technische specificaties uit te werken ?" Technische belangen afstemmen met stakeholders ?" Technical debt managen en zorgen voor onderhoud waar nodig ?" De technische strategie scherp houden én bijsturen als het moet
Of het nu gaat om het uitwerken van epics of het verdedigen van technische keuzes richting stakeholders; jij brengt overzicht, rust en inzicht. Zonder jou staat het team misschien niet stil, maar het mist wel richting.
Wat kan ik?
Jij weet waar het product naartoe moet, maakt de juiste afwegingen en neemt verantwoordelijkheid alsof het je eigen platform is. En precies dát is wat deze rol vraagt: iemand die de groei ondersteunt zonder in te leveren op kwaliteit. Je hebt ruime ervaring met het aansturen van developmentteams (inclusief internationale en offshore collega's) en weet hoe je ervoor zorgt dat iedereen gefocust en betrokken blijft. Daarnaast schakel je moeiteloos tussen code, mensen en processen. Je kent de Microsoft-stack van binnenuit (Azure, MS SQL, .NET, ASP), voelt je thuis in moderne JavaScript-frameworks en weet hoe je DevOps en CI/CD logisch integreert in het ontwikkelproces.
Plannen en overzicht houden gaat je natuurlijk af ook als er meerdere ballen tegelijk in de lucht zijn. Je weet wanneer je gas moet geven en wanneer het beter is om even pas op de plaats te maken. Het team bouwt onder jouw leiding niet zomaar iets, maar werkt aan wat er écht toe doet. Met overzicht, rust en richting bewaak je de balans tussen het ontwikkelen van nieuwe features, het waarborgen van technische kwaliteit en het bouwen aan een schaalbare architectuur. Je werkt met Agile-principes en weet hoe je een sprint niet alleen plant maar ook oplevert met kwaliteit. Niet geheel onbelangrijk: stakeholders meenemen in technische beslissingen gaat je natuurlijk af.
We've saved the best for last, dus lees snel verder!
Dat ben ik, maar... tijd is geld
Maak je maar niet druk, alles is goed geregeld. Om te beginnen ontvang je een salaris tussen de €90.000,- en €120.000,- per jaar. Daarnaast krijg je de vrijheid om je werk op jouw manier in te richten, ruimte om mee te groeien met een snelgroeiend techbedrijf en een hecht team. Je werkt hybride en op kantoor is het allesbehalve saai: denk aan gezellige borrels en fanatieke potjes tafelvoetbal. Klinkt goed? Vinden wij ook. Solliciteer nu en we spreken je snel!
120000