Beleidsadviseur Huisvesting en Facilitaire Zaken

ga SRQ125546. Gemeente Arnhem 

Een goed ingerichte en toekomstbestendige werkomgeving maakt écht het verschil. Jij kunt als beleidsadviseur huisvesting en facilitair hierin een sleutelrol vervullen. Heb jij ervaring in strategisch huisvestingsbeleid én weet je je weg te vinden in een complexe bestuurlijke omgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als beleidsadviseur ben jij dé schakel tussen onze Concerndirecteur (in zijn rol als Directeur Bedrijfsvoering) en de verschillende uitvoerende afdelingen. Je werkt op het snijvlak van strategie en uitvoering binnen het brede domein van huisvesting en facilitaire dienstverlening.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Ontwikkelen van beleid op strategische thema's zoals huisvesting, parkeren, fysieke toegankelijkheid en evenementen.
• Opstellen van beleid, implementatieplannen en beheersinstrumenten waar die nog ontbreken.
• Adviseren van de concerndirecteur en collega's binnen P&O en Vastgoed.
• Een actieve rol in het strategisch huisvestingsplan en het project 'Herhuisvesting ambtelijke organisatie'.
• Beantwoorden van bestuurlijke vragen (zoals moties of artikel 44-vragen).
• Bijdragen aan P&O-brede opgaven in samenwerking met het beleidsteam.

Deze functie is relatief nieuw. Je krijgt veel ruimte om de functie mede vorm te geven en het verschil te maken.

Je bent een ervaren beleidsadviseur met stevige kennis van huisvesting en facilitaire dienstverlening. Je weet hoe je je beweegt binnen een politiek-bestuurlijke context en werkt proactief, verbindend en met overtuigingskracht.

Jouw profiel:

• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie binnen een maatschappelijke of complexe organisatie.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
• Visie op strategisch huisvestings- en facilitair beleid.
• Sterke adviesvaardigheden en het vermogen tot integraal denken.
• Proactief, vasthoudend en goed in samenwerken.

Je gaat aan de slag bij de gemeente Arnhem, binnen de afdeling Personeel & Organisatie (P&O), team Beleid, Processen en Arbeidsvoorwaarden (BPA). Je werkt nauw samen met collega's binnen P&O, Vastgoedmanagement en de facilitaire dienst van De Connectie. Je schakelt regelmatig met het afdelingshoofd en de concerndirecteur.

Gemeente Arnhem is een organisatie met ruim 1200 betrokken medewerkers en een sterke ambitie op het gebied van bedrijfsvoering en dienstverlening.

Beoordelingscriteria

• Je beschikt aantoonbaar over een erkend, afgerond en volledig diploma op minimaal hbo-niveau in de richting van Facility Management.
• Je hebt minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur Facilitaire Zaken en/of Huisvesting.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als senior adviseur van een MT of directie in een complexe omgeving met veranderkundige opgaven op het gebied van huisvesting. Daarbij heb je dit gecombineerd met de inrichting of uitvoering van een demand-rol richting een supply-organisatie.
• Je hebt aantoonbare werkervaring binnen de gemeentelijke overheid.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Je beschikt aantoonbaar over een erkend, afgerond en volledig diploma op minimaal hbo-niveau in de richting van Facility Management.
  2. Je hebt minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur Facilitaire Zaken en/of Huisvesting.
  3. Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als senior adviseur van een MT of directie in een complexe omgeving met veranderkundige opgaven op het gebied van huisvesting. Daarbij heb je dit gecombineerd met de inrichting of uitvoering van een demand-rol richting een supply-organisatie.
  4. Je hebt aantoonbare werkervaring binnen de gemeentelijke overheid.
  5. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
  6. Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.