Standplaats: ROTTERDAM
Duur: zsm - 31-12-2024
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 10-04-2024
Waar ben jij van?
Jij weet verschillende belangen bij elkaar te brengen als het gaat over zichtbaarheid en herkenbaarheid van gezamenlijke dienstverlening voor de Rijnmondse arbeidsmarkt. Met een duidelijk plan neem jij regie en weet jij als geen ander om verschillende partijen bij elkaar te brengen.
Jouw opdracht
Mensen die hun baan zijn verloren of dreigen kwijt te raken, én moeite hebben om zelf nieuw werk te vinden, kunnen in Rijnmond terecht bij verschillende arbeidsmarktpartners.
De partners zijn werkgeversorganisaties VNO-NCW/MKB Rotterdam-Rijnmond, werknemersorganisaties FNV/CNV/VCP De Unie, 14 gemeenten, UWV, het beroepsonderwijs, NRTO en SBB. Dat betekent dat iedereen die extra hulp nodig heeft, waaronder jongeren, ZZP'ers, zelfstandig ondernemers en mensen uit de Banenafspraak, begeleiding kunnen krijgen om weer een plek te vinden op de arbeidsmarkt of een overstap te maken naar ander werk.
De ambitie is om gezamenlijke dienstverlening gericht op actuele arbeidsmarktvraagstukken te organiseren in een Regionaal Werkcentrum. Dit houdt in dat de genoemde partijen via het Regionaal Werkcentrum hun dienstverlening operationeel toegankelijk maken voor werkzoekenden (met en zonder uitkering), werkenden en werkgevers.
Jouw opdracht is om de gezamenlijke dienstverlening van het Regionaal Werkcentrum meer zichtbaar en vindbaar te maken zowel digitaal als op fysieke locaties bij de diverse partners.
In 2023 is hier al voorwerk ingedaan:
•
• Er heeft een verkenningsfase plaatsgevonden naar de stand van zaken rondom de (online) zichtbaarheid en vindbaarheid van het Werkcentrum en deze is inzichtelijk gemaakt;
• Er is bij arbeidsmarktpartners opgehaald welke wensen en uitgangspunten zij hebben in het ontsluiten van het Werkcentrum Rijnmond;
• Er is een locatiestrategie opgesteld met als doel om in gesprek te gaan met arbeidsmarktpartners over hun wensen met betrekking tot de samenwerking op nieuwe fysieke locaties;
• Er is een website van het Werkcentrum Rijnmond gelanceerd;
• Er is een locatie geopend in Zuidplein die samen met de Centrale Bibliotheek de flagshipstore van het Werkcentrum Rijnmond vormen
In 2024 willen wij hier verder op doorbouwen. Jouw Opdracht bestaat uit de volgende twee fases:
• Door ontwikkelen
Digitale vindbaarheid verbeteren. Het is van groot belang voor de organisatie dat de digitale vindbaarheid vergroot wordt. Het is belangrijk dat hierbij wordt gekeken naar het gebruik van sociale media en andere vormen van digitale marketing. Er is in 2023 een website gelanceerd die als basis kan dienen maar verder ontwikkeld moet worden. Verder dient er middels een strategisch communicatieplan content geproduceerd te worden om het concept Werkcentrum Rijnmond verder te laden en stevig op de markt te zetten.
• Uitwerken (twee opgaven)
Locatiestrategie uitdiepen. Om te zorgen voor een goede regionale dekking van het Werkcentrum om de doelgroep(en) goed te bereiken, dient er verder uitgebreid te worden in Rijnmond. In de locatiestrategie zijn er naast de flagshipstore nog drie type locaties beschreven: de dienstverlenende locatie; informatielocatie en brochure/QR link locatie. Inmiddels is de flagshipstore uitgewerkt en hebben wij in Rijnmond hiervoor twee locaties gerealiseerd. De overige beschreven locaties vragen nog een uitwerking en uitrol in de regio.
Fysieke locatie(s) realiseren. Er moeten fysieke locaties gerealiseerd worden die hierboven staan beschreven. De projectleider neemt hierin de rol van verbinder aan. Er is een plan opgesteld, met de vergaarde informatie van de verkenningsfase hoe alle samenwerkpartners op de fysieke locatie vertegenwoordigd worden en gaan samenwerken. Per partner moet echter ook inzichtelijk gemaakt worden hoe zij zelf op hun locatie het Werkcentrum Rijnmond concept willen uitrollen. Hierbij is het belangrijk dat er rekening wordt gehouden met de wensen van de partners. De projectleider heeft een verbindende rol met het samenbrengen hiervan.
Deze uitwerkfase is succesvol afgerond wanneer de digitale vindbaarheid is verbeterd en ook de individuele webpagina's van de verschillende regio's verbonden zijn. Daarnaast is er een succesvolle samenwerking gerealiseerd tussen landelijke partners op de gebiedslocaties van het Regionaal Werkcentrum Rijnmond.
Jouw profiel
Jij wint vertrouwen, waardering en medewerking van in- en externe partijen. En je hebt inzicht in organisatieprocessen en -procedures, jij bent je bewust van de krachtenvelden en benut dit om eigen werkdoelen te realiseren.
Ook initieer en stimuleer je interne, dan wel externe samenwerkingsverbanden in de werkomgeving. Dit doe jij door de juiste toon te zetten en contact te maken met anderen. Jij bent actief gericht op het behalen van resultaten en doelen en je bent bereid je handelen aan te passen waar nodig. Dit doe jij door zelfstandig en zorgvuldig de opdracht uit te voeren.
Functie-eisen:
Je beschikt over minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding;
Je hebt relevante werkervaring met marketing/communicatie opdrachten binnen een gemeentelijke organisatie;
Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring op het gebied van digitale marketing, opgedaan in de afgelopen 4 jaar.
Wensen:
Je hebt ervaring met het begeleiden van creatieve processen in het kader van naamsbekendheid (3)
Je beschikt over ervaring met gemeentelijke processen in combinatie met complexe organisatorische opgaven (2)
Je hebt kennis van en werkervaring met Google Adsense (1)