Je bekijkt nu een gesloten vacature. Je kan niet meer solliciteren op deze vacature.
– Afhankelijk van je ervaring en je niveau word je ingeschaald in FWG 50 conform CAO VVT; (maximaal €4.370,94 bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek);
– Reiskostenvergoeding;
– 8% vakantiegeld bovenop je salaris;
– Recht op 200 vakantie-uren bij een 40-urige werkweek;
– Vakinhoudelijke scholingen om je verpleegtechnische vaardigheden op peil te houden;
– Begeleiding en advies vanuit GrowWork, zodat je ook een externe sparringpartner hebt waar je op kan vertrouwen;- 2 opleidingsdagen uit de opleiding tot kwaliteitsverpleegkundige, aansluitend bij jouw ontwikkelingswens. De resterende 5 opleidingsdagen krijg je in jouw tweede jaar, wanneer je echt aan de slag gaat met grotere kwaliteitsprojecten.
Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?
Alle vacatures