De energietransitie is onmogelijk zonder jou als medewerker meetdata
Het team ontvangt en distribueert de meetdata van gas-en elektrameters in ons netgebied. Deze meetdata wordt gecontroleerd, wat hoofdzakelijk automatisch gebeurt. Als Operationeel Medewerker houd jij je bezig met de berichten die om verschillende redenen niet verstuurd kunnen worden. Je voert analyses uit in meerdere systemen, gaat op zoek naar de bronoorzaak van de foutmelding en pakt deze aan. De fout kan bijvoorbeeld veroorzaakt worden door afwijkende meetdata of een fout in onze metergegevens. Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als medewerker meetdata werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met het:
- Oplossen van deze cases, hiervoor schakel je onder andere met de buitendienst of energieleveranciers. Waar nodig voer je (soms complexe) berekeningen uit om een correctievoorstel te doen aan collega's of energieleveranciers.
- Verdiepen in het bewaken en verbeteren van onze meetdata processen. Je hebt een kritische blik en denkt in oplossingen.
- Denken buiten de gebaande paden en je durft risico's te nemen. Je gaat enthousiast aan de slag met jouw ideeën om onze processen en onze resultaten te verbeteren. Je bent in staat om jouw collega's hiervoor te enthousiasmeren.
Jij maakt het net completer bij Alliander
Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Samen met Liander, Qirion, Qterra, Dep, Firan en Entrnce ontwikkelen én beheren we het energienet voor miljoenen inwoners van Nederland. En met de huidige energietransitie is dat hard werken. Dat doen we met de hulp van ruim 8.000 vakmensen. Dankzij deze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij dat mogelijk.
De drive om te ontdekken wat mogelijk is kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jouw dat. Het team meetdata bestaat uit slimme en betrokken specialisten. Dat blijkt bijvoorbeeld uit de mate waarin jullie elkaar helpen nog beter te worden. Jouw toekomstige collega vertelt je hier meer over:
Ik voel me helemaal op mijn plek binnen Team Meetdata. Er heerst een goede sfeer, de samenwerking is top en iedereen is erg behulpzaam. Collega's staan open voor feedback en er is ruimte voor verschillende meningen en ideeën. Ik kan een goede werk-privé balans behouden door mijn flexibele werktijden en de mogelijkheid het thuiswerken af te wisselen met (samen) werken op kantoor. Er is ook ruimte voor mijn ontwikkeling als medewerker, dit wordt zelfs erg gestimuleerd door mijn teamleider en coördinator.
Jij maakt het net energieker
Het digitaliseren van de energietransitie. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw begrip voor de gebruikers? Klinkt goed! Zeker als je dit aanvult met:
- Een MBO+/HBO achtergrond met relevante ervaring
- Ervaring met het uitvoeren en beoordelen van data-, proces- en trendanalyse
- Kennis van de Markt en subprocessen van de energiemarkt is een pré
- Ervaring in het werken met geautomatiseerde administratieve processen
- Je werkt nauwkeurig en weet goed te adresseren waar verbeterpunten zitten, zowel op inhoudelijk vlak als op het gebied van samenwerken.
Voor jou net beter geregeld
Daarvoor krijg jij op basis van een 38-urige werkweek:
- Een salaris van €2.611 (schaal 5) tot €4.076 (schaal 6) per maand, afhankelijk van relevante ervaring en kennis.
- Op basis van een fulltime werkweek een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18% van je bruto jaarsalaris, dit is inclusief ADV. Werk je niet fulltime, dan heb je geen recht op ADV en krijg jij 12,8% IKB budget. Jij bepaalt of je die voor onder andere extra vrije dagen of extra salaris gebruikt.
- Een eindejaarsuitkering in december van 5,94% van de uitbetaalde maandsalarissen in het huidige kalenderjaar.
- De mogelijkheid om thuis te werken.
- Het Duurzame Inzetbaarheidsbudget (DIB). Hiervoor krijg je € 500 euro per jaar en die kan je inzetten voor bijvoorbeeld arboproof thuiswerkmeubilair, loopbaanontwikkeling, vakliteratuur, sport abonnement of coaching.
Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw arbeidsvoorwaarden.
Voor jou net wat meer informatie
Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer op deze vacature voor 29 maart 2024. Binnen 5 werkdagen krijg je een reactie van ons.
Een assessment of screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie. Meer weten over de functie-inhoud, selectieprocedure of screening? Dan helpt Jaap Menting, Corporate Recruiter, jou graag verder via jaap.menting@alliander.com of 06 - 24 67 22 28
Recruiter
Jaap MentingTelefoonnummer:
+31 (6) 24672228Het salaris bedraagt €2611 - €4076