De Rijksoverheid heeft veel externe ICT-professionals nodig, als tijdelijke vervanging of aanvulling op haar eigen capaciteit. In het categorieplan ICT-professionals is de inkoopstrategie van de Rijksoverheid uitgewerkt die gevolgd wordt om te komen tot afspraken met bedrijven die deze externe i-capaciteit, kennis en kunde kunnen leveren. Ook zijn ambities uitgewerkt om deze samenwerking beter te benutten en maatschappelijke waarde te leveren, conform de rijksbrede strategie Inkopen met Impact.
Als Senior inkoper ICT-Professionals heb jij een key functie in dit geheel! Jij trekt deze trajecten!
Het aanbesteden van die extra capaciteit op ICT-gebied kan op allerlei fronten nodig zijn. Bijvoorbeeld voor de ontwikkeling en vernieuwing van het ICT-landschap. Of voor extra capaciteit tijdens veranderopgaven of ter ondersteuning van de huidige bezetting. Je levert vanuit jouw expertise een belangrijke bijdrage aan de Europese aanbestedingen die hiervoor nodig zijn. Het gaat om omvangrijke aanbestedingen met opdrachtwaardes tussen de 250 en 900 miljoen euro. In jouw rol van senior inkoper ICT Professionals voer jij Europese aanbestedingen uit voor de gehele Rijksoverheid vanuit de categorie ICT Professionals.
In jouw werk krijg jij veelvuldig te maken met stakeholdermanagement waar je binnen diverse stuur- en klankbordgroepen actief bent. Het creëren van draagvlak kent voor jou geen geheimen.
Je bent tegelijkertijd bezig met diverse projecten waarin diverse inkoopprocedures gevolgd worden. In overleg met de klant en Centrale Contractmanager voer je de eisen en wensen binnen deze procedures door, zodat je de basis legt voor een goed contractmanagement aan de achterkant. Het categorieplan ICT-professionals is hierbij jouw rode draad.
Je werk binnen een hecht team van 6 Inkopers, 5 Contractmanagers en een Categorieondersteuner. Binnen dit team werk jij redelijk solistisch, maar ben jij een uitstekende teamplayer. Jouw gemaakte keuzes hebben immers impact op de volgende aanbestedingstrajecten.
In deze functie kun je directe invloed uitoefenen binnen de categorie ICT professionals.
Functie-eisenTevreden klanten, daar ga je voor! Je hebt een goed oog voor kwaliteit en borging daarvan is een van je prioriteiten. Marktontwikkelingen volg je op de voet zodat jouw product- en marktkennis up-to-date blijft. Ook werk je aan je eigen ontwikkeling, bijvoorbeeld via ons interne opleidingsprogramma waar je ervaringen en tips uitwisselt met collega's en samen nieuwe beoordelingsmethodieken opzet.
Wat je verder nog in huis hebt:
- Je hebt WO werk- en denkniveau, een inkoopopleiding (NEVI 2 of vergelijkbaar).
- Je hebt meerdere jaren aantoonbare ervaring met het zelfstandig leiden en uitvoeren van complexe interdepartementale en/of multidisciplinaire Europese aanbestedingstrajecten.
- Je hebt ervaring met het opereren in een (politiek-)bestuurlijke omgeving.
- Je hebt ervaring met het leiden van bijeenkomsten en kennis en ervaring op het gebied van inkopen.
- Je hebt bij voorkeur ervaring met het begeleiden en coachen van collega's.
Voldoe jij nog niet aan alle bovenstaande punten, maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Schroom dan niet om tóch te solliciteren. Door middel van een aanloopschaal kunnen we dan misschien alsnog samen verder.
Arbeidsvoorwaarden- Salarisniveau schaal 12
- MaandsalarisMin €4.214 - Max. €6.227 (bruto)
- DienstverbandArbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
- Minimaal aantal uren per week32
- Maximaal aantal uren per week36
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
BijzonderhedenRVO ondersteunt het 'hybride werken'. Ons uitgangspunt is, dat je vanaf iedere locatie je werk kunt doen (vanuit huis, op kantoor of elders). Jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Den Haag zal in nader te omschrijven situaties echter gewenst kunnen zijn. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.
Het betreft een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (met proeftijd).
Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
Het salaris bedraagt €4214 - €6227