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Die Reihenfolge, in der Stellenanzeigen angezeigt werden, wird durch einen Gesamtwert bestimmt, der sich aus den folgenden Faktoren zusammensetzt:

  • Schlüsselwort Relevanz: Wie gut Ihre Suchbegriffe mit den Details der Stellenanzeige übereinstimmen. Übereinstimmungen im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von den Stellenanforderungen, Ortsangaben und dem Bildungsniveau. Treffer in allgemeinen Arbeitgeberinformationen oder im Namen des Unternehmens werden geringer gewichtet.
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  • Aktualität (Zeitliche Relevanz): Neuere Stellenanzeigen werden bevorzugt. Der Relevanzwert einer Anzeige halbiert sich, sobald sie älter als 30 Tage ist.
  • Nähe (Entfernungsrelevanz): Stellenanzeigen in der Nähe Ihres Suchorts werden höher eingestuft. Für Anzeigen, die mehr als 30 km vom Suchzentrum entfernt sind, wird der Relevanzwert halbiert.
Gesamtranking: Die endgültige Platzierung ergibt sich aus der Multiplikation aller einzelnen Faktoren zur Berechnung des Gesamt Relevanzwerts.

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Altenpfleger (m/w/d) – Deine Arbeit macht den Unterschied

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Pflegefachkraft (m/w/d) – Wertschätzung. Flexibilität. Weiterkommen.

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avanti GmbH Weimar (30km)

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Altenpfleger (m/w/d) – Teilzeit oder Vollzeit, ohne Rufbereitschaft

avanti GmbH Sondershausen (27km)

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Krankenschwester (m/w/d) mit Firmenwagen – Pflege mit Herz und Perspektive

avanti GmbH Sondershausen (27km)

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Fachkraft im OP (m/w/d) – Präzise, professionell, präsent

avanti GmbH Weimar (30km)

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Bayer Weimar GmbH & Co KG Weimar (30km)

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Nachhilfelehrer / Tutor (m/w/d) – auch für Studenten & Quereinsteiger

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Altenpfleger (m/w/d) – Deine Arbeit macht den Unterschied
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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

Sprachen
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Was wir bieten

Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Altenpfleger (m/w/d) – Deine Arbeit macht den Unterschied

Einsatzort:Weimar, Thüringen

Art(en) der Anstellung:Schicht, Teilzeit, Vollzeit

 


Wenn dein Job als Altenpfleger aktuell mehr fordert als gut tut, lohnt sich ein Blick. 

 

Viele kennen das: kurzfristige Einsätze, wenig Planungssicherheit und hohe Verantwortung im Alltag – besonders in der Altenpflege. Genau hier setzen wir an. 


Seit über 25 Jahren begleiten wir Altenpfleger im Personalleasing. Wir hören zu, planen gemeinsam und sorgen für Einsätze in Weimar und Umgebung, die machbar bleiben – fachlich, zeitlich und menschlich.

Folgende Qualifikationen und persönliche Stärken solltest du idealerweise mitbringen


  • Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. Eine gleichwertige, anerkannte Qualifikation
  • Erfahrung in der Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle sowie in der Dekubitusprophylaxe
  • Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
  • Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfall- und Akutsituationen
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Dein Leben. Dein Rhythmus. Dein Job.
Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt. 


  • Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht 
  • Übertarifliche Bezahlung in der Pflege + satte Zuschläge für Nacht-, Sonn- & Feiertagsdienste 
  • Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan 
  • Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten 
  • Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top 
  • 30 Tage frei. Punkt. 
  • Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven 
  • Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung. 

Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem. 

Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden. 


  • Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an. 
  • Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel Wellpass oder ein Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was. 
  • 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung. Fair ist fair. 

Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.


Neuer Job, neue Perspektive: Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Pflegefachkraft bei avanti!



Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.

avanti GmbH
Niederlassung Leipzig

Team RecruitingKatharinenstrasse 804109 Leipzig Telefon:   0341-27 11 8894E-Mail:    bewerbung.leipzig@avanti.jobsWebsite: www.avanti.jobs

Abteilungen:Medizin / Pflege

Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung

Tarifvertrag:GVP

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