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Die Reihenfolge, in der Stellenanzeigen angezeigt werden, wird durch einen Gesamtwert bestimmt, der sich aus den folgenden Faktoren zusammensetzt:

  • Schlüsselwort Relevanz: Wie gut Ihre Suchbegriffe mit den Details der Stellenanzeige übereinstimmen. Übereinstimmungen im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von den Stellenanforderungen, Ortsangaben und dem Bildungsniveau. Treffer in allgemeinen Arbeitgeberinformationen oder im Namen des Unternehmens werden geringer gewichtet.
  • Kommerzielle Priorisierung (Premium Stellenanzeigen): Von Arbeitgebern bezahlte Anzeigen („Premium“ oder „Sponsored“) erhalten einen Ranking Vorteil und erscheinen weiter oben in den Suchergebnissen.
  • Aktualität (Zeitliche Relevanz): Neuere Stellenanzeigen werden bevorzugt. Der Relevanzwert einer Anzeige halbiert sich, sobald sie älter als 30 Tage ist.
  • Nähe (Entfernungsrelevanz): Stellenanzeigen in der Nähe Ihres Suchorts werden höher eingestuft. Für Anzeigen, die mehr als 30 km vom Suchzentrum entfernt sind, wird der Relevanzwert halbiert.
Gesamtranking: Die endgültige Platzierung ergibt sich aus der Multiplikation aller einzelnen Faktoren zur Berechnung des Gesamt Relevanzwerts.

StudentJob

Mitarbeiter Pflegeabrechnung SGB (m/w/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
32 - 40 Stunde

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Personalreferent Recruiting & Lohn (m/w/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
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Disponent Einsatzplanung - Hauswirtschaft / Betreuung (m/w/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
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Personaldisponent Soziales (m/w/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
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Disponent für Einsatzplanung in der Pflege (m/w/d)

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Werkstudent im Bereich Controlling und Datenanalyse (m/w/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
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Finanzbuchhalter - Kreditorenbuchhaltung / Abschlüsse (m/w/d)

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Servicetechniker - Mechanik / Anlagenbau / Außendienst (m/w/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
32 - 40 Stunde

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Werkstudent (w/m/d) - Produktmanagement DSL & Glasfaser

StudentJob Karlsruhe (30km)
32 - 40 Stunde

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Werkstudent Sales Consulting (w/m/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
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StudentJob

Praktikum Softwareentwicklung Backend | Frontend | Full Stack (w/m/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
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Praktikum IT Projektmanagement (w/m/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
32 - 40 Stunde

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Servicetechniker Außendienst - Batteriesysteme (m/w/d)

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Servicetechniker für Batteriesysteme & USV im Außendienst (m/w/d)

StudentJob Karlsruhe (30km)
32 - 40 Stunde
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Mitarbeiter Pflegeabrechnung SGB (m/w/d)
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Was wir erwarten

Ausbildung

Keine Vorerfahrung erforderlich

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Was wir bieten

Stunden:
32 bis 40 Stunden pro Woche
Art der Stellenanzeige:
intern

Stellenbeschreibung

Über das Unternehmen
ALTEA ist ein ambulanter Dienst für Pflege, Hauswirtschaft und Alltagshilfe in der Region Karlsruhe mit Schwerpunkt in der Hauswirtschaft & Alltagshilfe. Seit unserer Gründung 2022 sind wir auf rund 60 Mitarbeitende über den Stadtkreis Karlsruhe hinaus gewachsen und betreuen heute mehrere hundert Kundinnen und Kunden im Stadt- und Landkreis Karlsruhe. Von der Unterstützung im Haushalt über die Alltagsbegleitung bis zur Grundpflege und Pflegeberatung: Wir sind für Menschen da, die zu Hause leben wollen, und zwar so lange wie möglich. Dabei wachsen wir bewusst mit Struktur statt mit Tempo um jeden Preis.
Was bieten wir Ihnen?
  • Attraktive Vergütung: Sie erhalten 18-20 Euro pro Stunde bei 25 Wochenstunden, unbefristet
  • Feste Arbeitszeiten: Sie arbeiten von 8:00 bis 13:00 Uhr
  • Eigenverantwortliches Arbeiten: Sie haben ein Aufgabengebiet, das Ihnen ganz gehört, ohne Mikromanagement
  • Direkter Draht zur Geschäftsführung: Sie profitieren von kurzen Entscheidungswegen
  • Strukturierte Einarbeitung: Sie werden umfassend in unser unternehmensinternes Portfolio und unsere Software eingearbeitet
Was erwartet Sie?
  • Sie prüfen die Leistungsnachweise auf Vollständigkeit, Unterschrift und Plausibilität
  • Sie klären offene Punkte mit unserer Pflegedienstleitung und der Personaldisposition
  • Sie führen die monatliche Abrechnung durch
  • Sie bearbeiten Kürzungen und Stornos, indem Sie die Ursache feststellen, den Nachweis korrigieren, erneut einreichen und bis zum Zahlungseingang nachverfolgen
  • Sie übernehmen das Forderungsmanagement, von der Zahlungserinnerung über Mahnung und Mahnbescheid bis hin zur Vollstreckung
  • Sie werten wiederkehrende Kürzungsgründe aus, damit die Ursachen abgestellt werden können
Was sollten Sie mitbringen?
  • Sie haben Erfahrung in der Abrechnung im Gesundheitswesen, etwa bei einem Pflegedienst, einem Abrechnungszentrum, einer Kasse oder einer Arztpraxis
  • Alternativ haben Sie Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung oder im Forderungsmanagement; die Besonderheiten von SGB V und SGB XI bringen wir Ihnen bei
  • Sie arbeiten sorgfältig und ausdauernd und geben nicht auf, wenn eine Kürzung unberechtigt ist
  • Sie sind sicher im Umgang mit Excel und haben Freude an sauberen Zahlen

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