Engineer Civiele Techniek Water

Als Engineer Civiele Techniek Water werk je aan het ontwerp van installaties voor waterbehandeling en transportsystemen. Je bent betrokken bij verschillende fasen van projecten en vertaalt technologische uitgangspunten naar een civieltechnisch ontwerp dat in de praktijk werkt. Daarbij houd je rekening met veiligheid, duurzaamheid en een efficiënte uitvoering. Je werkt samen met onder meer bouwkundigen, constructeurs, werktuigbouwkundigen, elektrotechnici en procestechnologen. Ook stem je je ontwerp af met opdrachtgevers en zorg je dat de verschillende onderdelen goed op elkaar aansluiten. Afhankelijk van het project voer je hydraulische berekeningen uit. De projecten richten zich onder andere op schoon water, waterzuivering, regenwaterafvoer, transportsystemen en het verwerken van zuiveringsslib. Je komt terecht in een multidisciplinair team met collega’s op junior-, medior- en seniorniveau. De functie is fulltime en heeft Amersfoort als standplaats.

Functie-inhoud

• Je werkt in verschillende projectfasen aan civieltechnische ontwerpen voor waterbehandelingsinstallaties en transportsystemen.
• Je vertaalt technologische ontwerpen naar een installatie die technisch goed werkt en aansluit op de projectdoelen.
• Je stemt ontwerpkeuzes af met bouwkundigen, constructeurs, werktuigbouwkundigen, elektrotechnici en procestechnologen.
• Je maakt waar nodig hydraulische berekeningen en bespreekt de voortgang en uitgangspunten met opdrachtgevers.

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding Civiele Techniek of een gelijkwaardige opleiding.
• Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen de civiele techniek.
• Je bent betrokken, nieuwsgierig en leergierig en pakt werkzaamheden ondernemend op.
• Je communiceert uitstekend, mondeling en schriftelijk, in zowel het Nederlands als het Engels.

Wij bieden

• Je werkt aan veelzijdige watertechnologieprojecten in Nederland en internationaal.
• Je krijgt 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en bouwt pensioen op via het eigen pensioenfonds.
• Er zijn opleidings- en ontwikkelmogelijkheden en ruimte om initiatieven en ambities in te brengen.
• Je krijgt een persoonlijk budget voor extra vakantiedagen of een fiets, of je kunt dit maandelijks laten uitbetalen.