Standplaats: SPIJKENISSE
Duur: 02-11-2026 - 30-04-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 23-10-2026
Project:
Werkadviseur
Bij de gemeente Nissewaard geloven we dat iedereen mee moet kunnen doen in de samenleving. Voor inwoners die zich bevinden op trede 3 van de participatieladder is betaald werk vaak nog niet direct haalbaar. Als Werkadviseur begeleid je deze inwoners bij het zetten van haalbare stappen richting ontwikkeling en waar mogelijk werk.
Je kijkt verder dan de afstand tot de arbeidsmarkt en richt je op kansen, talenten en mogelijkheden. Samen met de inwoner stel je doelen op en werk je aan ontwikkeling op verschillende leefgebieden. Daarbij werk je nauw samen met collega's binnen het sociaal domein en externe partners om de juiste ondersteuning te organiseren.
Wat doe je:
• Voer intake-, voortgangs- en ontwikkelgesprekken met inwoners die een grote afstand hebben tot de arbeidsmarkt.
• Breng kansen en belemmeringen in kaart op leefgebieden zoals gezondheid, financiën, huisvesting, sociaal netwerk en daginvulling.
• Stel samen met de inwoner een plan van aanpak op en bewaak de voortgang van gemaakte afspraken.
• Activeer inwoners richting scholing en ontwikkeltrajecten.
• Werk intensief samen met onder andere ontwikkelcoaches, jobcoaches, accountmanagers, klantmanagers en andere ketenpartners.
• Leg afspraken, rapportages en resultaten zorgvuldig vast in de daarvoor bestemde systemen (Suite).
• Stimuleer inwoners om regie te nemen over hun eigen ontwikkeling en zelfstandig stappen te zetten richting participatie.
Vereisten
• HBO werk- en denkniveau, aangevuld met kennis van de Participatiewet en re-integratie-instrumenten.
• Ervaring met het begeleiden van kwetsbare doelgroepen binnen het sociaal domein.
• Kennis van voorliggende voorzieningen en inzicht in wanneer deze passend kunnen worden ingezet.
• Ervaring met motiverende gespreksvoering en activerende begeleiding.
• Goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden.
• Het vermogen om kansen te zien, mensen te stimuleren en vertrouwen op te bouwen.
• Een resultaatgerichte, empathische en verbindende werkhouding.
Functie-eisen:
HBO werk- en denkniveau, aangevuld met kennis van de Participatiewet en re-integratie-instrumenten.
Ervaring met het begeleiden van kwetsbare doelgroepen binnen het sociaal domein.
Kennis van voorliggende voorzieningen en inzicht in wanneer deze passend kunnen worden ingezet.
Ervaring met motiverende gespreksvoering en activerende begeleiding.
Goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden.
Het vermogen om kansen te zien, mensen te stimuleren en vertrouwen op te bouwen.
Een resultaatgerichte, empathische en verbindende werkhouding.