Lead Stations & Auxiliary Systems

In de rol van Lead Stations & Auxiliary Systems ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team dat cruciale engineering- en technische kennis levert voor grootschalige offshore projecten. Je werkt in een dynamische omgeving waar je betrokken bent bij elke fase van het project, van ontwikkeling tot en met de bouw, installatie en uiteindelijke ingebruikname. Je zorgt ervoor dat de projecten veilig, tijdig en binnen budget worden opgeleverd. Samenwerken met diverse stakeholders binnen de organisatie is een belangrijk aspect van de functie, waarmee je bijdraagt aan het succes van de energietransitie. Deze rol is ideaal voor een ervaren professional met sterke leiderschapsvaardigheden en technische achtergrond, die zijn of haar team wil begeleiden in een uitdagende omgeving.

• Leiden, motiveren en ondersteunen van een team van experts in de Engineering & Services afdeling.
• Zorgdragen voor kwaliteitsbewaking en het uitvoeren van ontwerpbeoordelingen gedurende de engineering- en constructiefases.
• Optreden als het belangrijkste aanspreekpunt voor stakeholders zoals Asset Management en Systeemoperaties, om soepele communicatie te waarborgen.
• Beheren van teambronnen en zorgen dat de juiste expertise aanwezig is voor het succesvol opleveren van projecten.

• Een afgeronde Bachelor- of Masteropleiding in de techniek (bijvoorbeeld civiele techniek, werktuigbouwkunde of elektrotechniek).
• Aantoonbare ervaring in teammanagement, inclusief het ontwikkelen en coachen van teamleden.
• Een bewezen staat van dienst in het succesvol opleveren van technische of engineeringprojecten, bij voorkeur in de offshore of infrastructuursector.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels, met een open en samenwerkende houding.

• Een uitdagende functie binnen een groeiende organisatie die bijdraagt aan de energietransitie.
• De mogelijkheid om te werken aan grote offshore projecten met impact op de toekomst van energievoorziening.
• Een omgeving die continu leren en verbeteren stimuleert, met ruimte voor innovaties.
• Een contract voor een jaar met de intentie tot een vast dienstverband.

40 uur per week