Standplaats: UTRECHT
Duur: 19-10-2026 - 19-10-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 13-10-2026
Functieomschrijving: Opdrachtbeschrijving
•
• Het vertalen van data in duidelijke adviezen en rapportages voor de business.
• Het doen van analyses omtrent kwaliteitscontroles van producten uit het UHT-datateam.
• Het doen van analyses omtrent doelgroepen.
• Het verzamelen en analyseren van databronnen en -stromen.
Resultaatgebieden
•
• Data wordt vertaald naar juiste adviezen.
• Interne data-processen worden geautomatiseerd.
• Inzicht geven in verbeteringen in data-analyseprocessen en datakwaliteit.
Persoonlijke aanpak en samenwerking
•
• Stelt zich verantwoordelijk op naar team, afdeling en opdrachtgevers.
• Communiceert goed met klanten en vertaalt wensen naar waardevolle dataoplossingen.
• Handelt integer en borgt de menselijke maat.
• Deelt werk op in logische onderdelen, bewaakt planning en stelt waar nodig prioriteiten.
• Enthousiasmeert collega's en werkt gezamenlijk naar doelen.
• Blijft op de hoogte van ontwikkelingen in het vakgebied, past zelfreflectie toe en handelt daarnaar.
• Handelt proactief en anticipeert om gezamenlijke doelen tijdig te behalen.
• Komt op voor eigen en teambelangen zonder die van anderen uit het oog te verliezen.
Achtergrond opdracht
De Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT) is een organisatie met een grote diversiteit aan gegevens. Binnen de UHT zijn wij werkzaam binnen de afdeling Centrale Regie & Data onder het cluster Stat. Binnen CR&D is een team dat zich bezig houdt met onder andere het analyseren van deze gegevens; Team Data.
Werkzaamheden van dit datateam zijn onder te verdelen in twee werkstromen/activiteiten. Enerzijds zijn zij verantwoordelijk voor het beschikbaar stellen van operationele informatie waar de organisatie op kan sturen, zoals het ontwikkelen van dashboards en rapportages om de knelpunten binnen de verschillende bedrijfsprocessen in beeld te brengen. Anderzijds is het team betrokken bij het uitvoeren van analyses om de haalbaarheid en impact van nieuwe initiatieven te toetsen.
Functie-eisen:
Minimaal vijf jaar werkervaring met Agile/Scrum.
Minimaal vijf jaar ervaring met programmeren (bijvoorbeeld in SAS, SQL en/of Python).
Wensen:
Ervaring met de context en werkprocessen binnen UHT.
Affiniteit met kwaliteitscontroles en datakwaliteit.
Proactieve houding en sterke stakeholdercommunicatie.
Ervaring met het vertalen van data naar een duidelijk en onderbouwd advies.
Ervaring met het begeleiden en organiseren van stakeholders.
Ervaring met werken binnen de Rijksoverheid.