Monteur W

Als Monteur W voer je zelfstandig montage-, onderhouds- en reparatiewerk uit aan klimaat- en technische installaties bij uiteenlopende klanten in de regio Zoetermeer. Je werkt zowel aan nieuwbouw- als renovatieprojecten en bent verantwoordelijk voor het assembleren van luchtbehandelingskasten, het vervangen van filters en kleppen en het onderhoud van ketels en poelies. Je registreert uitgevoerde werkzaamheden, rapporteert storingen en adviseert klanten over technische oplossingen. Er is aandacht voor vakontwikkeling: je krijgt toegang tot een eigen ontwikkeltraject en de mogelijkheid om benodigde certificaten te behalen. De werkzaamheden vragen nauwkeurigheid, technisch inzicht en het vermogen zelfstandig problemen te analyseren en op te lossen.

Functie-inhoud

• Zelfstandig monteren, installeren en afstellen van klimaat- en technische installaties bij nieuwbouw en renovatieprojecten.
• Assembleren en onderhouden van luchtbehandelingskasten; filters, kleppen en V-snaren vervangen en kasten reinigen voor optimale werking.
• Uitvoeren van preventief onderhoud en controles aan ketels, inspecteren van poelies en registreren van uitgevoerde werkzaamheden en storingen.
• Werken met warmtepompsystemen: waterdruk controleren, warmteafgiftesystemen ontluchten en klanten technisch adviseren over oplossingen.

Functie-eisen

• Afgeronde mbo‑3 opleiding in installatietechniek of werktuigbouwkunde óf aantoonbaar vergelijkbare werkervaring in de installatiesector.
• Minimaal twee jaar relevante werkervaring als monteur of vergelijkbare functie bij een installatiebedrijf.
• Bereidheid tot het overleggen van een VOG; mogelijkheid tot ondersteuning bij aanvragen als deze ontbreekt.
• Beschikbaarheid om F‑gassen certificaat te halen of bezit hiervan, en zelfstandig storingen te analyseren en rapporteren.

Wij bieden

• Salaris conform CAO Metaal & Techniek met bijbehorende pensioenregeling (PMT), passend bij ervaring en functie.
• 25 vakantiedagen en daarnaast 6 of 13 ADV-dagen voor een evenwichtige werk-privébalans.
• Toegang tot het eigen Ontwikkelhuis voor interne en externe opleidingen, inclusief opleiding voor F‑gassen.
• Afwisselende projecten in de regio, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief binnen een betrokken werkomgeving.